Responsable adjoint des services techniques généraux (H/F) 91 - Draveil
Offre n° 7759145
Responsable adjoint des services techniques généraux (H/F)
91 - Draveil - Localiser avec Mappy
Actualisé le 15 janvier 2026
Descriptif du poste : Nous cherchons un adjoint au responsable des services techniques généraux pour assister le responsable des services techniques dans la gestion et letapos;organisation des activité techniques de letapos;hôpital. Vous assurerez la continuité du service durant son absence et garantissez le bon fonctionnement, la sécurité ainsi que la conformité réglementaire des installations hospitalières. Profil recherché : Les missions principales qui vous seront confiées sont les suivantes : Assistance au responsable pour la planification et letapos;organisation des activités techniques Suivi et évaluation des actions de maintenance préventive et corrective Supervision des interventions sur les bâtiments, réseaux et équipements techniques Gestion des interventions techniques detapos;urgence Encadrement, coordination et contrôle des équipes techniques Organisation des tâches et suivi de la qualité des travaux Coordination avec les prestataires et entreprises extérieures, participation aux astreintes Veille au respect des normes de sécurité, de qualité et de réglementation hospitalière Participation à la gestion administrative, budgétaire, aux stocks, commandes et rapports detapos;activité Vous êtes titulaire detapos;un diplôme technique de niveau bac à bac +2 , avec une expérience significative en gestion technique ou supervision dans un environnement hospitalier. Détail : Date de démarrage : 1er février 2026. Horaires : 08h30-12h00 / 12h42-16h59 du lundi au vendredi Localisation : Draveil et Ris Orangis Salaire brut mensuel : à partir de 2 500 euros , incluant le fixe conventionnel, la prime de service, les primes Ségur et les astreintes. Accessoires au salaire : 18 RTT par an, parking gratuit, CE, mutuelle detapos;entreprise avec participation employeur, restaurant detapos;entreprise, prime décentralisée (5%) Type detapos;emploi : Temps plein, CDI Contrat : CDI
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigéeCette expérience est indispensable
Employeur
FHF
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