Venez chez nous si ça vous branche de participer activement à la connexion des territoires et des citoyens. Si vous êtes animé d'un haut débit de passion, si vous recherchez de la diversité dans votre métier et vos missions, devenez notre prochain(e) : Chef d'équipe en aérien (H/F) - Montélimar Vous assurez le bon fonctionnement d'une équipe pour mener à bien la réalisation des travaux qui vous sont confiés, vous intervenez sous la responsabilité du Chef de chantier, sur des chantiers de réseaux secs. Parce que vous êtes engagé(e) et estimez que le travail en équipe est la clé de la réussite, vous serez chargé(e) de : - Organiser et de distribuer le travail au sein de votre équipe - S'assurer que les moyens matériels nécessaires aux travaux sont à disposition - Participer à la réalisation et à l'exécution des travaux - Participer aux réunions de chantier - Suivre les sous-traitants sur chantier - Participer à la réception des travaux - Assurer et rendre compte du suivi régulier des objectifs qui vous sont confiés Et enfin, parce que vous voulez exprimer votre leadership à travers la concrétisation de projets utiles au quotidien de chacun, vous serez à l'aise pour : - Piloter et organiser le planning de vos équipes - Être force de proposition dans le développement de vos collaborateurs - respecter les règles et consignes de sécurité, de qualité et d'environnement - Être le/la garant(e) de la sécurité sur le chantier Vous pensez que ce poste est vraiment fait pour vous ? Si vous avez une formation CAP à Bac Pro Électricité ou Électrotechnique et avez les connaissances techniques dans le domaine des travaux électriques sur réseaux en techniques aéros-souterraines ainsi que les opérations sous-tension, alors candidatez dès aujourd'hui ! Vous pourrez vous révéler à nos côtés dans vos missions avec passion. Et on allait oublier, même si on sait que ce n'est pas votre unique motivation, nous offrons un package de rémunération comprenant : 13e¿me mois, participation, intéressement, actionnariat salarie¿, avantages CSE, 30% prime congés, accord de modulation du temps de travail, indemnités de petits déplacements .