RESPONSABILITÉS : · Assurer le suivi d'un portefeuille de 20 à 30 franchisés sur la zone attribuée · Accompagner les franchisés de l'ouverture du point de vente jusqu'aux 6 ans d'exploitation · Réaliser des visites terrain et des réunions en visioconférence pour évaluer et optimiser la performance des franchisés · Être le lien privilégié entre le siège et les franchisés pour assurer une communication fluide et efficace · Effectuer des audits des points de vente : respect de la charte architecturale, respect des standards du réseau, organisation des équipes, analyse financière (placements de garantie, frais) · Conseiller et accompagner les franchisés pour améliorer leur performance · Organiser des journées de formation et de team building pour renforcer la cohésion du réseau PROFIL RECHERCHÉ : · Expérience en animation de réseau de franchisés ou en gestion multi-sites · Forte capacité d'adaptation et d'analyse · Excellent relationnel : diplomate, à l'écoute, dynamique et pédagogue · Sens de l'organisation et de l'autonomie · Aisance dans l'utilisation des outils digitaux pour le suivi et la communication avec le réseau · Goût pour l'autonomie et les déplacements réguliers en voiture