RESPONSABILITÉS : Nous sommes à la recherche de notre futur OPC. Si vous êtes prêts à relever le défi, venez explorez de nouveaux horizons chez PARLYM. En tant que responsable de la planification, voici les responsabilités qui vous seront confiées : • Assurer un suivi constant de la planification du projet (niveau 3/4) en ce qui concerne la conception et la livraison du matériel, • Détecter les tendances nécessitant une action de contrôle du planning • Tenir l'équipe de construction informée des éventuelles modifications. PROFIL RECHERCHÉ : Vous pouvez devenir notre incroyable talent si vous disposez de : • 10 ans d'expérience (ou plus) dans la réalisation des projets de construction industriel dans le secteur Oil & Gaz et pétrochimique. • Expérience Revamping sur chantier sous Décret 92 appréciée • Très bonne expérience dans le suivi de la construction en intégrant un équipe de supervision chantier ( Maître d'œuvre ). • Très bonne expérience dans la réalisation des travaux de revamping en conditions d'exploitation avec des arrêts programmés. Pilotage, suivi et coordination des activités des entreprises sous-traitant avec l'équipe de supervision. Réalisation et suivi des plannings de réalisation (niveau 3 et 4) en intégrant le planning des différentes entreprises / disciplines. • Etre familiarisé à l'utilisation de la documentation d'ingénierie. • Expérience indispensable avec Logiciels planning : Primavera P6 et MSP • Etre familiarisé avec les activités de precom, com, démarrage et les documents associés. • Etre familiarisé avec la planification et suivi des approvisionnement, expédition et les marchés travaux, la planification et suivi des études d'ingénierie. PARLYM, best place to work ! • Une entreprise encourageant la prise d'initiative et la créativité • Des opportunités de travailler sur des projets variés et stimulants • L'une des meilleures expertises techniques sur le marché • Toujours en perpétuelle évolution grâce à la formation de ses collaborateurs Happy at work ! • Des congés supplémentaires !! 12 jours de RTT, • Des séances de sports possibles, • Des moments de convivialité tout au long de l'année (repas d'équipes, évènements internes, afterwork..), • Primes de cooptation et primes de vacances, • Un remboursement à 50% d'un abonnement de transport en commun, • CSE (Avantages, Réductions, Chèques, Cadeaux) Envie d'en savoir plus ? Postulez juste ici.