RESPONSABILITÉS : RESPONSABILITES ET ACTIVITES PRINCIPALES • Vous définissez, construisez et pilotez la politique de développement des compétences des salariés en lien avec la stratégie globale de l'entreprise. • Vous supervisez la sélection des prestataires susceptibles d'intervenir dans le cadre d'actions de formation. • Vous identifiez et analysez les besoins en formation de l'enseigne, en cohérence avec la politique économique et sociale de l'entreprise. • Vous vous assurez de la réalisation des parcours métiers des fonctions clés de l'enseigne, • Vous vous assurez du déploiement de futurs magasins pilotes. • Vous apportez votre expertise dans le cadre de la recherche d'une politique de certification de l'activité formation. • Vous êtes garant du pilotage et de l'animation de la plateforme E-learning et êtes amené à réaliser des actions de formation. PROFIL RECHERCHÉ : • Vous bénéficiez d'une expérience en tant que formateur ou responsable formation au travers d'un parcours en entreprise et au sein d'organismes de formation. • Vous connaissez le secteur du Retail ou du prêt à porter, • Vous avez développé des qualités pédagogiques et disposez d'une expertise en matière de formation. • Vous avez, dans votre passé, assuré des formations et l'accompagnement d'apprenants, • Rigoureux et organisé, doté d'un sens du consensus, votre esprit d'initiative et votre sens tactique vous permettent d'avancer dans vos différents projets. • Vous aimez les challenges. • Vous avez envie d'apporter votre expertise au bénéficie d'une aventure humaine, dans le cadre d'une structuration d'activité.