Descriptif du poste: L'Assistant(e) Achats & Marketing participe activement au développement de l'activité en assurant le suivi opérationnel des achats, la coordination avec les fournisseurs et la mise en œuvre des actions marketing et commerciales. Il/elle contribue à la performance de la Business Unit par une approche analytique, rigoureuse et proactive.  Responsabilités clés  Analyse & Reporting  * Analyse des ventes, des performances fournisseurs et des gammes produits.  * Préparation et mise à jour des statistiques (CA, marges, volumes.).  * Élaboration de tableaux de bord : suivi des indicateurs clés, alertes et recommandations.  * Veille marché : suivi des matières premières, devises, tendances et concurrence.  Achats & Gestion fournisseurs  * Suivi des relations fournisseurs : commandes, livraisons, documents, litiges.  * Négociation active des prix, offres et conditions marketing.  * Suivi et développement de l'offre fournisseurs et des marques.  * Rédaction de comptes rendus de rendez-vous fournisseurs.  * Création et mise à jour des fiches fournisseurs (tarifs, RIB, base articles.).  * Coordination avec la finance pour validation des dossiers administratifs.  * Gestion des remplacements ponctuels (TQUA, congés, etc.).  Développement commercial & vente  * Proposition d'actions pour dynamiser le chiffre d'affaires.  * Suivi des disponibilités produits par pays et langues.  * Mise en avant des best-sellers et des gammes stratégiques. Marketing & Communication  * Contribution au plan marketing annuel.  * Développement des offres marketing conjointement avec les clients.  * Conception de visuels et supports marketing (Canva, outils internes).  * Participation à la mise en place de promotions et d'actions commerciales.  Profil recherché: Compétences requises  Techniques  * Bonne maîtrise du Pack Office, en particulier Excel (TCD, formules avancées).  * Outils de communication et marketing opérationnel (Canva, PowerPoint, CRM).  * Connaissance des fondamentaux du commerce international (Incoterms, logistique).  * Aisance rédactionnelle et expression fluide en français et en anglais.  Comportementales  * Autonomie et sens de l'initiative.  * Bon relationnel, empathie et esprit d'équipe.  * Esprit de négociation et capacité à argumenter.  * Créativité et force de proposition.