Descriptif du poste: Description du poste   Aujourd'hui, nous sommes à la recherche d'un Assistant de pôle H/F qui collaborera avec Maryannick, la Directrice du pôle des AT/MP (Accidents de travail/Maladies professionnelles). Vos futures missions seront de supporter une équipe de consultants dans la réalisation d'audits auprès de nos clients.  Dans ce cadre, vous : * Participez à la rédaction et la constitution des dossiers d'audit  * Assurez les relances pour l'obtention des pièces nécessaires à l'étude et la bonne tenue des dossiers ainsi qu'auprès des organismes de sécurité sociale * Pré-rédigez les rapports et courriers pour les consultants * Assurez le suivi avec les clients * Gérez les relations avec les cabinets d'avocats et les médecins * Réalisez la mise à jour des outils internes (tableaux de suivis...) Profil recherché: Qualifications   Diplômé(e) d'un BAC +2 DUT GEA ou BTS Assistant de Direction/Licence en droit, vous justifiez d'une première expérience professionnelle de minimum 2 ans sur des tâches similaires, idéalement en cabinet d'avocat ou dans un service juridique. Le petit plus : votre rigueur, votre dynamisme et votre sens de l'organisation garantiront votre succès pour ce poste au sein d'EPSA.     Informations complémentaires   Nous avons à cœur que chacun puisse s'épanouir dans ses missions et se dépasser chaque jour un peu plus, c'est pourquoi, intégrer EPSA c'est aussi :  * S'engager au sein de différentes associations tout au long de votre parcours EPSA ✍️ * Conserver un équilibre entre vie pro et vie perso grâce à un guide de la parentalité et 2 jours de télétravail/semaine ⚖️ * Se former continuellement grâce à la plateforme qui a été développée par nous et pour vous : EPSA Campus * Se retrouver lors de nos évènements annuels : kick off day, séminaire, Gala, Epsa Awards ⛵️ * Profiter d'une dose de fraicheur avec notre livraison de fruits deux fois par semaine * Partager un moment convivial lors de nos apéros/petits déjeuners des succès chaque mois ���� * Bénéficier d'avantages : participation, cartes cadeau, tickets restaurant, prime de challenge etc. ✉️ * Et avant tout, intégrer une équipe soudée, où notre force est le collectif ����   Chez EPSA GROUPE, nous sommes portés par la conviction que l'entreprise de demain sera responsable. Aujourd'hui, cette ambition nous amène à construire un groupe à forte valeur ajoutée humaine. A travers une politique RSE ambitieuse et EPSA Foundation, EPSA agit activement et collectivement sur le terrain pour répondre aux défis sociaux, sociétaux et environnementaux de nos sociétés.