Descriptif du poste: En tant que Spécialiste recrutement, vous avez pour principale mission de recruter les meilleurs profils techniques (ingénieurs et techniciens) tout en leur donnant envie de découvrir nos valeurs et savoir-faire Vos fonctions principales seront : - Recueil et analyse des demandes des clients - Définition des profils à recruter avec le support des ingénieurs d'affaire - Chasse et sourcing sur les différents job-boards - Mener le processus de recrutement dans sa globalité (qualification des profils, entretiens candidats, prise de références, ...) - Rédiger les comptes-rendus d'entretiens - Publication des offres d'emploi et traitement des candidatures - Participer aux salons et forums Date de démarrage : Février 2026 Localisation du poste : Bourges Profil recherché: Vous êtes issu.e d'une formation Bac + 5 en Ressources Humaines ou équivalent et disposez d'une première expérience dans le secteur du recrutement et idéalement de profils issus du domaine de l'Industrie (ingénieurs et techniciens) Vous disposez d'une bonne aptitude à travailler en équipe, vous êtes reconnu pour votre sens de l'empathie et votre réactivité. Il vous sera nécessaire de maîtriser les outils de sourcing et les techniques d'entretiens construits