POSTE : Conducteur de Travaux H/F DESCRIPTION : A propos de notre client Un consortium électrique innovant ! Groupement d'entreprise, unique en son genre, partage une passion commune pour l'électricité. Ensemble, ils couvrent l'ensemble du spectre énergétique, de la production à l'utilisation, en passant par l'installation. Grâce à leur collaboration stratégique, réunissant des experts de chaque domaine clé, ils offrent une solution globale inégalée. Ils combinent expertise, innovation et engagement pour accompagner leurs clients à chaque étape de leur transition vers des solutions électriques performantes et durables., un acteur clé dans l'électromobilité. Nous recherchons pour notre client un Conducteur de Travaux. Ce qui vous attend chez eux Sous la responsabilité des Responsable d'affaires techniques et commerciales, vous dirigez plusieurs chantiers d'installations électrique chez les clients. Dans ce contexte vos missions seront : - Réaliser les études techniques des chantiers : rédaction des mémoires techniques et des devis - Suivre, organiser et garantir la bonne réalisation des chantiers (planification, affectation des ressources, suivi financier, commande des fournitures, facturation) - Assurer la motivation et la compétence des équipes : gestion des prestations des sous-traitants et des techniciens en respectant les règles de sécurité, qualité et environnement. - Gestion de la partie SAV de vos dossiers - Maîtriser la gestion des chantiers jusqu'à la réception : gestion des levées de réserves, élaboration des DOE - Assurer la qualité des relations avec les clients (Entreprise Générale - MOE - MOA) PROFIL : Vous devez être titulaire d'un Bac +3 et avoir au moins 3 années d'expérience. Le candidat idéal pour les rejoindre est - Idéalement de formation supérieure minimum (Bac +3) en électrotechnique, électricité, MELEC ou expérience équivalente - Bénéficiant d'une expérience significative dans la conduite de travaux en CFA/CFO - Autonome et polyvalent - Reconnu pour son aisance relationnelle, esprit d'analyse et d'initiative, capacité d'adaptation et à fédérer ses équipes et partenaires Les conditions de votre recrutement Rémunération annuelle brute : Entre 35K€ à 40K€ selon profil et expérience Type d'emploi : Temps plein, CDI, cadre Avantages : Véhicule de fonction, Tickets restaurants Types de primes : Primes trimestrielles