Description du poste : Missions principales : ? S'assurer que le personnel nécessaire à l'activité est disponible et formé et que l'atelier dispose du matériel nécessaire et en bon état ; ? Assurer la planification des activités de l'atelier ; ? Assurer le suivi et l'atteinte des objectifs fixés tant en quantité qu'en qualité ; ? Contribuer à la politique d'amélioration continu. Tâches : ? Activité commerciale : accueil de la clientèle, conseil et argumentation, action de vente... ? Animation du personnel : formation, contrôle du travail, suivi et gestion du personnel (application des procédures)... ? Activité technique et matériels (informations techniques, matériels, rechapage, déchets) Poste à pourvoir dès que possible en CDI 41 heures / semaine + 0.5 RTT /mois. Description du profil : Compétences recherchées : ? Encadrement : animation d'équipe, organisation, gestion du temps ? Connaissances en mécanique, ? Hygiène et sécurité, ? Qualité, ? Communication : relation client, traitement des informations internes (renseigner les documents de gestion et les comptes rendus d'activité) ? Maintenance et gestion d'un parc de pneumatique, ? Informatique, bureautique, ? Permis VL,