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Chef d'Atelier Puy de Dôme H/F 63 - CLERMONT FERRAND
Offre n° 7793783
Chef d'Atelier Puy de Dôme H/F
63 - CLERMONT FERRAND - Localiser avec Mappy
Publié le 28 mai 2024
POSTE : Chef d'Atelier Puy de Dôme H/F DESCRIPTION : Nous sommes à la recherche pour un de nos clients, un acteur majeur dans le secteur du luxe dans le Puy-de-Dôme, un Chef d'atelier H/F pour rejoindre leur équipe dynamique. L'entreprise valorise la bienveillance et le respect et recherche un profil qui valorise ces valeurs. Rattaché au responsable de production, le chef d'atelier est en charge de l'animation d'une équipe de 30 personnes. Vous serez garant de la performance de la qualité, des quantités, des délais et de la sécurité de votre équipe Vous veillez au maintien du climat social positif et vous menez des projets transverses pour l'amélioration des pratiques en production, en particulier autour de l'animation qualité du site. Pilotage d'ilot de production : - Animer et piloter la performance de l'équipe à l'aide d'indicateurs pour assurer les livraisons de pièces de haute qualité, dans les délais et en respectant les temps de fabrication, en collaboration étroite avec les équipes méthode et qualité. - Animer les résolutions de problèmes au sein de l'équipe en coopération avec les autres services. - Organiser et optimiser les flux de production pour réduire les temps de fabrication. - Veiller au respect des procédures de travail et de la réglementation en vigueur en matière de santé, hygiène et sécurité. Management d'une équipe de production : - Construire et formaliser des plans de montée en compétences individuels, et mettre en ½uvre les moyens nécessaires pour faire progresser les collaborateurs. - Élaborer, formaliser et mener les revues de performance annuelles des collaborateurs. - Maintenir un climat social positif et constructif basé sur un dialogue de proximité. Projets Transverses d'amélioration continue : - Assurer l'harmonisation des pratiques managériales et d'organisation avec les managers du site. - Mener des projets transverses d'amélioration continue de la production avec d'autres équipes des autres ateliers et des équipes centrales. ?Contrat d'intérim d'une durée de 4 à 6 mois. Salaire de base entre 45K et 50K- Profil recherché - Expérience réussie en management d'équipe et en pilotage de production ou expérience significative dans une fonction similaire - Compétences en qualité et en amélioration continue - Maîtrise de l'informatique, notamment Excel et un ERP idéalement SAP. - Capacité à gérer une équipe de 30 personnes - Excellent relationnel, management participatif, leadership et capacité à fédérer les équipes. Nous attendons vos CV ! Postulez à cette annonce avec un CV à jour et un membre de l'équipe vous contactera pour échanger sur votre candidature. Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Date début : 24-06-2024 Durée : 6 mois PROFIL :
- Type de contrat
-
Mission intérimaire - 6 Mois
Contrat travail - Salaire
- Salaire brut : Annuel de 45000,00 Euros à 50000,00 Euros
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigéeCette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Agent de maîtrise
- Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire
Entreprise
Manpower
Débutant.e ou expérimenté.e, tu recherches un nouveau défi ? Chez Manpower, nous offrons à des personnes d'horizons différents, avec ou sans qualification, un large éventail d'opportunités en CDI, CDD et Intérim. En bref : la personnalité, la motivation et les compétences priment sur le CV.
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