POSTE : Collaborateur Comptable H/F DESCRIPTION : Ce cabinet d'expertise comptable de proximité, intégré dans un réseau de plusieurs structures dans la région, se distingue par son approche centrée sur ses clients et son accompagnement personnalisé. Situé à Saint-Sulpice, dans le département du Tarn, ce cabinet se démarque par la qualité de ses services et sa maîtrise des besoins locaux. Nous recherchons actuellement un Collaborateur Comptable H/F pour renforcer notre équipe. Le candidat sélectionné jouera un rôle clé dans la gestion quotidienne des dossiers clients et interviendra à toutes les étapes du processus comptable, depuis la saisie des pièces jusqu'à la finalisation des bilans et des déclarations fiscales. Responsabilités : - Gérer la tenue comptable des dossiers clients, y compris la saisie des écritures, les rapprochements bancaires et le suivi régulier des comptes. - Participer à la préparation des déclarations fiscales (TVA, impôt sur les sociétés, etc.) et à l'établissement des bilans comptables. - Contribuer à l'analyse des comptes et à la préparation des états financiers intermédiaires. - Collaborer avec l'équipe pour répondre aux attentes spécifiques des clients, tout en assurant un service personnalisé et de qualité. - Effectuer une veille régulière sur les évolutions fiscales et comptables pour garantir la conformité des dossiers. Conditions de Travail : - Parcours d'intégration et formation : un accompagnement personnalisé dès votre arrivée pour faciliter votre prise de poste. - utonomie et soutien: une grande autonomie dans la gestion de vos missions, tout en bénéficiant d'un appui technique et réglementaire (responsable, méthodes et outils à disposition). - Évolution professionnelle: des opportunités de formation continue pour renforcer vos compétences et évoluer au sein du cabinet. - Qualité de vie au travail : un environnement convivial, avec un équilibre entre travail en présentiel et télétravail. - 39 heures/semaine avec 22 jours de RTT. Ce cabinet d'expertise comptable vous offre l'opportunité de rejoindre une équipe dynamique et de participer au développement d'un cabinet à forte valeur ajoutée. Nous avons hâte de découvrir votre profil et d'échanger avec vous sur les opportunités qui vous attendent au sein du cabinet. Le processus de recrutement : Premier contact : Si votre CV est retenu, nous vous contacterons pour un échange téléphonique afin de comprendre vos recherches, votre parcours et vos aspirations. Présentation des offres : Nous vous proposerons des offres d'emploi correspondant à votre profil et à vos projets professionnels. Organisation des entretiens : Si des offres vous intéressent, nous organiserons un entretien avec l'expert-comptable responsable du recrutement. Accompagnement pendant les entretiens : Nous vous accompagnerons tout au long du processus, en vous fournissant des informations et des conseils pour chaque entretien. Accompagnement à l'intégration : Si une offre aboutit à une embauche, nous vous accompagnerons tout au long de votre intégration pour faciliter votre adaptation à votre nouveau poste et environnement de travail. PROFIL : - Expérience préalable en cabinet comptable obligatoire - Maîtrise des outils comptables (idéalement Sage, Cegid) et des outils informatiques. - Autonomie, sens de l'organisation, et capacité à travailler en équipe. - Vous êtes rigoureux(se), dynamique et orienté(e) vers le service client.