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Offre n° 7814727
Product owner portail et catalogue de services f/h

95 - Roissy-en-France - Localiser avec Mappy

Publié le 13 janvier 2026

<p></p><p><strong>Votre Mission : Pilotez l'Innovation au C?ur de nos Services Digitaux !</strong></p><p>En tant que Product Owner, vous serez la voix de nos utilisateurs et le moteur de l'évolution de nos portails et catalogues de services. Vous évoluerez au sein d'une équipe dynamique et bienveillante, où l'autonomie et le sens des responsabilités sont clés.</p><ul><li><span style="text-decoration: underline">Piloter la vision produit :</span></li></ul><p><br>Décrypter les besoins complexes de nos utilisateurs et des métiers IT.</p><p><br>Transformer la stratégie d'entreprise en fonctionnalités concrètes et innovantes.</p><p><br>Traiter, analyser, prioriser et valoriser les demandes pour maximiser l'impact.</p><ul><li><span style="text-decoration: underline">Gérer le Product Backlog avec agilité :</span></li></ul><p><br>Construire et maintenir un backlog clair, structuré et priorisé.</p><p><br>Rédiger des user stories précises et compréhensibles pour l'équipe de développement.</p><p><br>Garantir le traitement rapide et efficace des sujets les plus prioritaires.</p><ul><li><span style="text-decoration: underline">Collaborer au quotidien :</span></li></ul><p><br>Recueillir activement les besoins auprès des parties prenantes (métiers, techniques, MyITService Center Expertise).</p><p><br>Communiquer de manière transparente sur l'avancement du produit et les choix de priorisation.</p><p><br>Animer l'application Safe Agile au sein de l'équipe et répondre aux questions pendant les sprints.</p><p><br>Valider les livrables et assurer la qualité des solutions déployées.</p><p><br>Travailler main dans la main avec le Scrum Master, le RTE et le Product Manager.</p><ul><li><span style="text-decoration: underline">Garantir la performance et la stratégie :</span></li></ul><p><br>Assurer la mise en ?uvre des besoins SI et leur priorisation en fonction de la valeur métier.</p><p><br>Planifier les releases en fonction des objectifs et de la valeur attendue.</p><p><br>Veiller au respect des contraintes métier (SLA, qualité de service, gestion des données, architecture fonctionnelle).</p><p><br>Rendre compte de l'avancement et de la qualité de service aux responsables métier et aux utilisateurs finaux.</p><p><br>Contribuer à l'analyse des processus métier et à la définition des EPICs, en respectant les exigences réglementaires.</p><p><br>Gérer les interactions avec les autres domaines pour les besoins transverses.</p>

Type de contrat
CDI
Contrat travail
Durée du travail
Travail en journée

Profil souhaité

Expérience

  • Débutant accepté

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    La recherche est relancée avec le filtre quand vous cliquez sur le bouton « APPLIQUER LE FILTRE » ou quand le filtre se ferme. 
    Pour certains d'entre eux, un compteur indique le nombre d'offres correspondant. 
    Par exemple le filtre des contrats indique le nombre d'offres par type de contrat comme ceci : CDI (210), CDD (25), etc.
    Dans l'exemple ci-dessus, si vous sélectionnez « CDI (941) » seules les offres d'emploi en CDI vous seront restituées. 

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    Filtres appliqués : Temps plein, Temps partiel, CDI, tout réinitialiser
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    La carte affiche uniquement les offres d'emploi que vous voyez à l'écran. Pour visualiser les offres d'emploi suivantes, cliquez sur : Afficher plus d'offres
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