Descriptif du poste: Nous recherchons pour un groupe industriel dans le secteur du process lunetterie( verre/lentille) 1 directeur(trice) régional Poste basé en IDF   -Expérience process industriel exigée -Déplacement France et étranger   MISSION Gestion et animation des équipes commerciales : Diriger, motiver et accompagner une équipe de 8 à 10 commerciaux dans l'atteinte des objectifs de vente. Fournir un soutien opérationnel et stratégique pour maximiser les performances de chaque membre de l'équipe. Suivi des grands comptes : Assurer la gestion directe et le suivi des grands comptes de la région. Maintenir et développer des relations fortes avec les principaux clients. Stratégie de développement commercial : Mettre en œuvre les stratégies commerciales pour atteindre les objectifs de croissance définis par l'entreprise, tout en explorant de nouvelles opportunités de marché. Pilotage de la performance : Analyser les performances commerciales à travers des indicateurs clés (KPI), identifier les axes d'amélioration, et mettre en place des plans d'action pour optimiser les résultats. Support aux commerciaux : Accompagner les commerciaux dans la gestion des dossiers complexes, offrir une expertise sectorielle et apporter des solutions aux problèmes rencontrés sur le terrain. Gestion de portefeuille clients : Développer et gérer un portefeuille clients (si requis), en assurant un service de haute qualité et une fidélisation à long terme. Coordination avec les autres départements : Collaborer avec les équipes marketing, support client, et produit pour garantir la cohérence des actions commerciales et le suivi des attentes clients.   Rémunération : fixe annuel brut 70 000 à 100 000 euros + bonus/prime ////salaire en fonction expériences /compétences Autres avantages : mutuelle, prévoyance, participation aux résultats. Merci d'adresser votre CV en français EN FORMAT PDF, nommé comme suit : CV_Prénom_NOM_Fr.pdf Profil recherché: PROFIL Formation : Diplôme supérieur en commerce, gestion ou équivalent. Une spécialisation dans le secteur médical ou optique est un plus. Expérience : Minimum 5 ans d'expérience en tant que directeur commercial ou régional, avec une expérience obligatoire dans les domaines du verre, des lentilles de contact, de la chirurgie réfractive ou de la contactologie. Compétences : Solide expérience en gestion d'équipes commerciales, connaissance approfondie des produits optiques et des circuits de vente B2B. Forte capacité d'analyse et de reporting. Langues : Français courant, un bon niveau d'anglais est un plus pour les échanges internationaux. Qualités personnelles : Leadership, sens de la négociation, orienté résultat, capacité à motiver une équipe.