Descriptif du poste: Cette société d'une centaine de personnes, conçoit et fabrique des composants de hautes technologies, pour des grands comptes à haut niveau d'exigence, en France et à l'international. Cette société poursuit sa croissance et recherche son RRH H/F (2/5eme, CDI). En "Business Partner", vous portez les différents sujets RH de l'entreprise, en lien avec la direction, les managers et les salariés (contexte multi-sites, prévoir éventuellement un déplacement en province dans l'année). Vos missions dans le détail:  -        Gestion administrative du personnel : entrées, sorties, disciplinaire éventuellement -        Recrutement et fidélisation des salariés : définition des besoins et des postes, création de partenariats avec différentes écoles, recrutement, intégration, fidélisation -        Formation : recueil des besoins en formation, définition des orientations, élaboration du plan de développement des compétences et supervision de sa réalisation. -        Veille sur les obligations légales Profil recherché: Titulaire d'une Formation en Droit idéalement, vous justifiez d'une expérience confirmée en tant que RRH, dans un contexte de PME. Vos qualités ? Bon relationnel, rigueur, autonomie, sens de la confidentialité. En recherche d'un temps partiel? d'un complément d'activité? Rejoignez-nous, l'opportunité de rejoindre un poste intéressant, sur le long terme. Divers - poste basé à Orsay (parking sur place) - poste à pourvoir à compter de janvier 2025 - 2J/ semaine, selon vos contraintes (souplesse sur l'organisation), en présentiel - Salaire: 60/ 65K€B en ETP, mutuelle, CE, Tickets Restaurants