Gestionnaire de paie H/F 91 - Essonne
Offre n° 7829574
Gestionnaire de paie H/F
91 - Essonne
Publié le 06 juin 2025
LE GROUPE BOVIS RECRUTE. Le Groupe BOVIS est leader du Transport spécialisé et de la manutention. Nous sommes experts en matière de transfert, de manutention de matériaux lourds, dangereux, fragile ou précieux et d'installation d'équipements. Nous évoluons auprès de clients prestigieux pour lesquels nous mettons à disposition nos multiples savoir-faire. Le Groupe BOVIS en quelques chiffres, c'est 40 agences locales, 1 600 compagnons, plus de 850 véhicules adaptés, 302 000 m² de stockage, du personnel spécialisé, formé sur le terrain dans la tradition du compagnonnage, du matériel de manutention de dernière génération ainsi que des certifications qualité, sécurité et environnement. Dans le cadre de son développement et d'un renforcement d'équipe, notre agence basée à FLEURY MEROGIS (91) recherche un(e) Gestionnaire de Paie en contrat à durée indéterminée Vos missions seront les suivantes : - Collecter et vérifier les informations relatives aux salaires, aux heures travaillées et aux congés des employés - Calculer et traiter les salaires, les retenues et les avantages sociaux - Préparer et soumettre les déclarations fiscales et les rapports de paie aux autorités compétentes - Répondre aux questions des employés concernant leur paie et résoudre tout problème lié à la paie si nécessaire - Maintenir des dossiers précis et à jour sur les salaires, les avantages sociaux et les congés des employés Expériences : - Connaissance approfondie des lois du travail, des réglementations fiscales et des normes comptables relatives à la paie - Capacité à travailler avec précision et confidentialité - Excellentes compétences en communication écrite et verbale Si vous êtes un(e) professionnel(le) de la paie motivé(e), organisé(e) et capable de gérer efficacement toutes les tâches liées à la paie, nous serions ravis de vous rencontrer. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 31 000,00€ à 36 000,00€ par an Avantages : * Prise en charge du transport quotidien * RTT Horaires : * Du lundi au vendredi * Flextime * Repos le week-end * Travail en journée Rémunération supplémentaire : * Primes Lieu du poste : En présentiel
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigéeCette expérience est indispensable
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