RESPONSABILITÉS : Vous intégrez la Direction des Achats et de la Logistique sous la supervision de la responsable des approvisionnements. Vous assurez la gestion comptable et administrative des achats des différents secteurs du service approvisionnement (Technique, maintenance médical et hors médical, prestations de services et fournitures hôtelières, alimentaires, médicales). • Participer à la mise en œuvre et au suivi des dossiers d'achats • Suivre l'exécution des marchés • Etablir du lien avec l'acheteur de filière • Mettre à jour la base de données (code produit, coordonnées fournisseurs,..) • Traiter les bons de commande • Enregistrer et traiter les factures (phase liquidation) • Prise de contact avec les fournisseurs (gestion des factures, litiges, date de réception de commande,...) • Enregistrer et établir les titres de recettes et tout document comptable lié aux activités de prestations du CHM • Mise à jour des tableaux de bord • Participer aux inventaires semestriels et/ou annuels des magasins • Assurer la clôture d'exercice annuelle • Assurer le classement et l'archivage des bons de commande, de réception et autres documents • Participer au reporting avec l'encadrement sur le suivi des dossiers en cours • Participer à l'élaboration des procédures • Participer à l'animation des instances du service PROFIL RECHERCHÉ : Profil recherché : Diplôme de niveau Bac à Bac+2 dans un domaine lié aux achats ou à la comptabilité Notions sur les marchés publics Connaissance des principes budgétaires de la fonction publique hospitalière Bonnes notions de comptabilité, de gestion des réceptions et facturations Aisance avec l'outil informatique (Pack office, GEF, CARL, Cocina, KLS) -Type de contrat proposé : Recrutement en CDD à 100% - Poste à pourvoir dès que possible. La rémunération sera indexée sur la grille des « Adjoints Administratifs », de la Fonction Publique Hospitalière selon l'expérience professionnelle acquise. Info + : Intégrer le CH du Mans, c'est bénéficier d'un cadre professionnel agréable et en constante évolution : -Un établissement accessible en transport en commun (halte ferroviaire et arrêt de tramway au pied de l'hôpital sur le site du Mans) -Une prise en charge à 75% de l'abonnement SETRAM ou SNCF -Des parkings voitures et des locaux pour les vélos à proximité immédiate -Un accès au restaurant du personnel -L'accès au CGOS (comité de gestion des œuvres sociales) dès le recrutement Envoyez votre candidature, CV + lettre de motivation, à l'attention du Pôle Attractivité, Recrutement et Mobilité.