Etablissement : l'HAD CAP DOMICILE recherche un(e) pyschologue sur son HAD (antenne de la Garde ) sur 3 journées par semaine (60%) L’HAD assure des soins permanents 24 h/24 et 7 jours/7 et coordonnés par une équipe pluridisciplinaire, Ceci afin d’éviter ou d’écourter un séjour en milieu hospitalier : soins techniques et complexes (perfusion, assistance respiratoire et/ou nutritionnelle..), ou soins d’accompagnement en phase palliative, soins d’éducation thérapeutique, pansements complexes. Projet mise en place ERI SP (Equipe rapide d’intervention en soins palliatifs) https://www.elsan.care/fr/had-cap-domicile Poste : CDI temps partiel 60% Missions générale : Assurer un soutien et un accompagnement psychosocial des patients (soins palliatifs, maladies neuro dégénératives, handicap physique et/ou psychique, dépression…) lors de l’hospitalisation à domicile mais également de la famille et des aidants pour leur permettre d’appréhender au mieux la situation. Fonctions : Organise la prise en charge des patients en HAD sur le plan psychologique Participe à l'élaboration du projet de soins du patient en lien avec les soignants Organise et assure les entretiens avec le patient, sa famille et son entourage à domicile. Propose et assure les suivis de deuil et organise un relais auprès d'un professionnel si nécessaire. Assure le relais psychologique du patient à sa sortie d'HAD avec les partenaires. Propose des temps d'échange autour des thématiques précises avec les soignants. Participe aux réunions avec l'équipe pluridisciplinaires. Participe à la démarche qualité. Profil recherché : Goût et excellent sens relationnel - capacité d’écoute, disponibilité Utilisation d’outils bureautiques Sens des responsabilités Réactivité et capacité à adapter son rythme de travail en fonction des nécessités Profil de l’assistante sociale d’HAD : - Est volontaire et dynamique - Place le patient au centre de ses actions - Dispose d’une capacité d’analyse de situation - A l’esprit d’équipe et est force de proposition Nous menons une politique Diversité engagée. Afin de garantir l'équité de traitement et le respect de tous, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Avantages**:** Ambiance de travail, mutuelle d'entreprise, accord d'intéressement, CSE, participation aux transports en commun, partenariat avec action logement.