Descriptif du poste: - Mission principale: Les thématiques de recherche de notre groupe au sein de l’équipe GenoVASC (unité INSERM U1127, Paris Brain Institute, groupe Tournier-Lasserve) sont centrées sur l’exploration des mécanismes de plusieurs maladies génétiques humaines conduisant à la survenue d’accidents cérébraux chez l’enfant et chez l’adulte. La personne recrutée participera activement à l’identification des variants / gènes candidats et à l’analyse de leur causalité par différentes approches bio-informatiques.   - Activités principales: ·         Traiter à l’aide de logiciels classiquement utilisés en NGS et génomique de façon plus large des données génomiques haut débit (BWA, GATK etc..). ·         Mettre en place les nouveaux outils bioinformatiques développés pour l’analyse de variants candidats, en particulier modélisation 3 D des protéines sauvages et mutées et  analyse de réseaux de gènes ·         Réaliser des études et travaux de recherche dans son domaine / publication d’informations en interne/externe ·         Assurer une veille scientifique et technologique dans le domaine du traitement des données issues de la génomique ·         Assurer la mémoire et la maintenance des méthodes et outils utilisés   - Autres informations: - Interactions avec les biologistes et bioinformaticiens de l’équipe - Expérience(s) souhaité(s): ·    Une expérience dans le domaine de la génomique serait un plus - Durée: CDD de 18 mois, Renouvelable. - Temps de travail: ·         Temps plein ·         Nombre d’heures hebdomadaires : 38h30 ·         Congés Annuels et RTT : 32 jours + 12 jours = 44 jours - Activités télétravaillables: Oui, à titre exceptionnel Profil recherché: - Connaissances:   ·         Maîtriser l’un des différents languages de programmation (Python, Perl, BASH, etc…) ·         Maîtriser les outils statistiques sous R ·         Maîtriser les connaissances de base en biologie ·         Une connaissance des logiciels et des data bases pour l’analyse de réseaux de gènes/protéines et la modélisation 3D serait un plus - Savoir-faire: ·         Rechercher, sélectionner, exploiter les informations nécessaires dans son domaine ·         Adapter des outils et méthodes de travail spécifiques à son domaine de compétence ·         Travailler avec rigueur et méthodologie - Aptitudes: ·         Travailler en équipe (savoir-faire très important dans le cadre de cette demande de poste) ·         Sens de l'organisation ·         Sens critique