Descriptif du poste:   Dans le cadre du développement de nos activités et de nos ambitions en terme de Prévention Santé Sécurité, nous recherchons un expert Prévention Santé Sécurité. Rejoindre l'Equipe Prévention Santé Sécurité de la Direction Régionale Poitou-Charentes d'Enedis c'est intégrer une équipe à taille humaine, ancrée sur la santé et la sécurité des salariés pour accompagner le projet industriel et humain Enedis et participer à un projet de transformation dédié. En tant qu'acteur au coeur de l'ambition santé sécurité d'Enedis, les missions suivantes vous sont confiées : - Appuyer et conforter les managers et les équipes pour faire progresser la prévention sécurité au sein de la Direction Régionale. Par cette mission vous contribuez ainsi à faire baisser le nombre d'accidents et éradiquer les accidents d'origine électrique ; - Etre présent(e) sur le terrain pour intégrer la prévention dans les décisions, les pratiques et les comportements ; - Contribuer de façon déterminante à l'évaluation des risques, à l'élaboration et au pilotage des plans d'actions pour la préservation de la santé et de la sécurité des salariés de la Direction Régionale et de ses prestataires ; - Contribuer à l'atteinte des objectifs Santé Sécurité de l'Unité, pour lesquels vous êtes force de proposition ; - Contribuer à l'animation et l'expertise sur les domaines spécifiques dont vous avez la charge (exemples : les travaux sous tension, travaux en hauteur, RPS, TMS, contrôles réglementaires, amiante, .) - Participer au suivi de la feuille de route et son reporting ; - Vous êtes impliqué dans l'accompagnement des encadrants dans le développement d'une culture de la prévention, la détection de signaux faibles et la proposition d'actions. - Vous êtes impliqués dans le pilotage de la transformation associée au projet Branché Sécurité, engagé au sein Enedis et à ce titre pourrait être porteur de projets associés. Pour votre montée en compétences, vous bénéficierez d'immersions au sein des différents métiers et de formations (analyse d'accidents, prescrit élect.) Assurez-vous d'avoir le diplôme correspondant à l'offre pour postuler.   Profil recherché:   Vous êtes débutant(e) ou avez une première expérience. Vous avez une appétence pour la recherche de solutions et vous disposez de bonnes compétences relationnelles et rédactionnelles. Avec un état d'esprit entreprenant, vous faites aussi preuve d'autonomie et de persévérance, d'un grand sens de l'organisation et des responsabilités. Vous cherchez à intégrer les dimensions techniques, gestion de projets, économiques et managériales dans votre activité. Vous êtes sensible au respect des règles de prévention / sécurité et capable de les partager. Des déplacements occasionnels sont à prévoir sur l'ensemble du territoire de la Direction Régionale. De 38 500€ à 46 500€ brut annuel minimum. Au-delà de votre rémunération fixe, Enedis a à coeur de vous encourager sur vos résultats et dans votre bien-être au travail : prime sur les résultats individuels, forfait jours à 202 jours travaillés/an et prime de disponibilité associée, télétravail (10 jours max/mois), accès à un Compte Epargne Temps, package de protection sociale, tarifs réduits sur vos consommations d'énergie, intéressement et abondement sur Plans d'épargne, primes et congés spéciaux pour accompagner les évènements familiaux. Une aide au logement peut vous être proposée sous conditions. Grâce à cette première expérience, vous pourrez saisir de belles opportunités (management d'équipe, expertise, management de projets) au sein de l'Entreprise et du Groupe. Tout en étant soumise au principe de neutralité religieuse et politique, Enedis ouvre ses postes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Conformément aux engagements pris par Enedis en faveur de l'accueil et de l'intégration des personnes en situation de handicap, cet emploi est ouvert à toutes et à tous sous réserve de l'aptitude médicale délivrée par la médecine du travail. L'emploi est tenu de respecter les principes et engagements définis par le Code de Bonne Conduite d'ENEDIS et par le règlement intérieur, y compris le principe de neutralité religieuse et politique