Descriptif du poste: Prenez le volant ! Pas de routine, tous nos itinéraires sont différents !   Au sein de la Direction Finance Groupe de Mobilize Financial Services Corporate, reporte au Directeur des Achats Groupe.   Responsabilités * Piloter et coordonner le plan de réduction des Opex pour les pays du G5 (France, Allemagne, Italie, UK, Espagne) en recherchant des synergies locales (entre pays par zone ou opportunité ou avec les entités locales du groupe Renault), avec le Corp ou sur les 25 briques communes périphériques du programme Miles. Feuille de route : * * Animer les acheteurs et interlocuteurs achats désignés du G4 et les accompagner dans l’analyse de leurs dépenses, définitions de plan d’actions de réduction de leurs Opex et identification de synergies potentielles * Réaliser l’analyse des dépenses France et Corp avec les acheteurs familles et identifier des pistes de synergies avec les pays du G4 * Assurer le suivi opérationnel des initiatives d’économies pour atteindre les objectifs de réduction d’Opex du G5 * Animer et coordonner les travaux dans les pays et entre les pays avec le Corp ou Renault * Participer aux projets de synergies pays pilotés par le département Organisation et Efficacité   Missions prioritaires: -  Réaliser la coordination entre les acheteurs familles catégoriels du département achat ou de Renault avec les interlocuteurs achats désignés dans le G4 - Aider les acheteurs pays UK et Italie à réaliser les études et la mise en œuvre de synergies et mener en coordination avec les interlocuteurs achat Allemand et Espagne les études et la mise en œuvre de synergies - Revoir l’expression des besoins et rationaliser les fournisseurs avec les prescripteurs du G5 en recherchant systématiquement de nouvelles synergies et des baisses des couts d’Opex - Assurer l’anticipation des renouvèlements des contrats Corp France et dans les pays pour permettre la mise en œuvre de synergies - Enregistrer et documenter avec les interlocuteurs achats les économies P&L du G4 pour validation par le CDG.   Mission annexes: * Être garant(e) de la performance achat du G5 * Participer à la définition des stratégies d’achat des pays du G5 * Participer à l’élaboration des budgets du G5 * Participer à l’harmonisation et aux évolutions des outils achats et solutions de dématérialisation des factures au sein du G5. * Faire respecter les procédures Achats et la maitrise du risque achat dans les pays * Participer à la Transformation des Achats et à la conduite du changement associée, tant interne qu'externe * Participer au déploiement des bonnes pratiques Achats * Coordonner les actions nécessaires à l’instruction des synergies en relation avec les clients internes, les départements de la conformité, Juridique, DPO,  de la sécurité informatique et du contrôle interne des pays du G4 pour les prestations externalisées ou DORA. * Supporter les acheteurs dans leurs appels d’offres en relation avec les clients internes et les fournisseurs (prises en compte des spécificités nécessaires à chaque pays…) Profil recherché: * Profil confirmé sur ce poste (4 années d’expérience minimum) * Formation BAC+5 écoles de commerce, d’ingénieur ou IAE avec formation achat souhaitée * Expériences probantes en animation/coordination/management transversal de ressources multi pays et en chefferie de plusieurs projets en parallèles. * Expériences probantes en pilotage de plan de réduction des couts sur plusieurs pays serait un facteur différenciant * Rigueur dans la structuration et le suivi de ses plans d’actions et projets * Capacités d’analyse et de persuasion * Excellent communiquant et leadership * Orienté solution et satisfaction client * Anglais professionnel obligatoire (Espagnol, Italien, Allemand seraient des plus). Minimum 750/990 au TOEIC. * Expérience dans la Banque Asurance et de sa réglementation (EBA, DORA…etc) serait un plus * Expérience chez un compétiteur serait un facteur différenciant * Peu de déplacements à prévoir (management tranversal à distance)