Vos missions : 1/ Commercialisation et Développement Identifier les besoins clients en matière de vidéo Structurer l'offre commerciale, branding et marketing de l'offre Définir des process et argumentaires de vente Concevoir des dispositifs brand content créatifs, à forte valeur ajoutée pour les clients Participation aux rendez vous clients à fort enjeux, accompagné si nécessaire de l'équipe de production envisagée Contribuer au développement du savoir faire commercial vidéo 2/ Evolution et mise en cohérence de l'offre vidéo de la branche Médias Définir et piloter, en relation avec la direction générale et la direction du contrôle de gestion, la politique tarifaire et la rentabilité des produits, Suivre les KPI internes et externes. Etudier de nouvelles offres (IA, ...) Suivre le plan de marche proposé et validé par la Direction générale 3/ Suivi et management Manager un commercial dédié Coordonner les missions des équipes. Mettre en oeuvre un reporting d'activité Assurer le suivi opérationnel individuel des activités ainsi que les remontées à sa hiérarchie et au relais RH 4/ Veille et benchmark Suivre les évolutions du marché français, analyse des marchés internationaux en avance de phase et benchmarks, suivi des évolutions technologiques (développement du recours à l'IA, ...), Analyser les marchés et potentiels, Relation avec d'autres groupes médias et sociétés vidéo. Ces responsabilités impliquent : en interne : une étroite collaboration avec les sociétés concourant à la vidéo (Tébéo, Rivacom, Link AM, Loopin, Le Télégramme, Nefsea...), leurs équipes, les rédactions de la branche médias, les services marketing et commerciaux, de celle-ci,... en externe : présence et relationnel auprès  des clients, partenaires, des grands comptes entreprises, des prestataires... Le poste peut être localisé à Brest, Morlaix ou Rennes. Des déplacements hebdomadaires sont à prévoir sur toute la Bretagne et notamment dans le Finistère. Vous avez une expérience d'au moins 8 ans dans le développement commercial de solutions digitales/ vidéo Créatif(ve), vous savez transformer vos idées en actions concrètes et impactantes. Vous osez prendre des initiatives et sortez volontiers des sentiers battus. Vous témoignez d'une vision stratégique avec une approche orientée résultats Doté(e) d'un leadership affirmé, vous avez une forte aisance relationnelle ainsi qu'une forte capacité de négociation Vous disposez d'un réseau existant et vous êtes mobile pour vous déplacer régulièrement sur l'ensemble du territoire à la rencontre des clients Pourquoi nous rejoindre ? Un groupe média indépendant, ancré dans son territoire, et tourné vers l'innovation Un poste clé dans la stratégie de développement de la vidéo au sein  du groupe, avec une grande autonomie Parcours d'intégration sur mesure Une soirée d'intégration au siège avec tous les nouveaux collaborateurs du groupe Une rémunération annuelle brute attractive packagée comprise entre 70 et 90keuros selon profil et expériences 6 semaines de congés + RTT   Notre processus de recrutement : Premier contact visio avec Marie, Chargée de recrutement Entretien visio avec Guillaume, Dirigeant de Link AM  Entretiens physiques au siège de Morlaix avec Ronan, Directeur général de la branches Média, Samuel, Directeur adjoint de la branche Média et Véronique, Responsable développement RH Entretien visio avec Rozenn, DRH Passation d'un questionnaire de personnalité à distance et échange visio avec Marie sur les résultats Proposition