Product Owner Portail et Catalogue de Services F/H (H/F) 75 - Paris
Offre n° 7860908
Product Owner Portail et Catalogue de Services F/H (H/F)
75 - Paris
Publié le 14 janvier 2026
Votre Mission : Pilotez l'Innovation au Cœur de nos Services Digitaux ! En tant que Product Owner, vous serez la voix de nos utilisateurs et le moteur de l'évolution de nos portails et catalogues de services. Vous évoluerez au sein d'une équipe dynamique et bienveillante, où l'autonomie et le sens des responsabilités sont clés. * Piloter la vision produit : Décrypter les besoins complexes de nos utilisateurs et des métiers IT. Transformer la stratégie d'entreprise en fonctionnalités concrètes et innovantes. Traiter, analyser, prioriser et valoriser les demandes pour maximiser l'impact. * Gérer le Product Backlog avec agilité : Construire et maintenir un backlog clair, structuré et priorisé. Rédiger des user stories précises et compréhensibles pour l'équipe de développement. Garantir le traitement rapide et efficace des sujets les plus prioritaires. * Collaborer au quotidien : Recueillir activement les besoins auprès des parties prenantes (métiers, techniques, MyITService Center Expertise). Communiquer de manière transparente sur l'avancement du produit et les choix de priorisation. Animer l'application Safe Agile au sein de l'équipe et répondre aux questions pendant les sprints. Valider les livrables et assurer la qualité des solutions déployées. Travailler main dans la main avec le Scrum Master, le RTE et le Product Manager. * Garantir la performance et la stratégie : Assurer la mise en œuvre des besoins SI et leur priorisation en fonction de la valeur métier. Planifier les releases en fonction des objectifs et de la valeur attendue. Veiller au respect des contraintes métier (SLA, qualité de service, gestion des données, architecture fonctionnelle). Rendre compte de l'avancement et de la qualité de service aux responsables métier et aux utilisateurs finaux. Contribuer à l'analyse des processus métier et à la définition des EPICs, en respectant les exigences réglementaires. Gérer les interactions avec les autres domaines pour les besoins transverses.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
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