Descriptif du poste:  Votre rôle Rattaché(e) à la Direction Générale, vous êtes le/la référent(e) juridique de l'entreprise et un véritable business partner des équipes opérationnelles.  Vos missions Droit des affaires & contrats * Rédiger, négocier et sécuriser les contrats commerciaux, partenariats, prestations, fournisseurs. * Accompagner les équipes opérationnelles dans la structuration des relations contractuelles. * Gérer les risques juridiques et assurer la conformité des engagements. Gouvernance & corporate * Assurer le suivi juridique des sociétés du groupe (AG, CA, délégations de pouvoirs, restructurations). * Gérer les opérations de haut de bilan (créations, fusions, acquisitions, cessions). * Être l'interlocuteur des conseils externes (avocats, notaires). Conformité & gestion des risques * Garantir la conformité réglementaire (RGPD, conformité interne, éthique, compliance). * Mettre en place et suivre les procédures internes. * Identifier, évaluer et prévenir les risques juridiques. Contentieux * Piloter les précontentieux et contentieux en lien avec les avocats. * Définir la stratégie juridique et suivre les dossiers sensibles. Accompagnement stratégique * Conseiller la Direction sur les décisions stratégiques et projets de développement. * Participer aux projets transverses (croissance externe, transformation, structuration). * Diffuser une culture juridique pragmatique au sein de l'entreprise. Management * Encadrer et structurer l'équipe juridique. * Définir les priorités et accompagner la montée en compétences.   Profil recherché: * Bac +5 en droit des affaires / droit des sociétés (Master 2). * Minimum 8 ans d'expérience en entreprise. * Solide expertise en droit des affaires, contrats et corporate. * Management * Capacité à gérer des sujets complexes avec une approche business. * Rigueur, autonomie, leadership et excellent relationnel. * Anglais courant exigé.