POSTE : Content Manager en Alternance H/F DESCRIPTION : Résolument tourné vers l'avenir, DUNE ENERGIE est un cabinet d'audit et de courtage, spécialisé dans l'optimisation des coûts liés à l'énergie et positionné sur le segment B to B. Le cabinet regroupe un réseau d'experts du marché de l'énergie (électricité et gaz naturel). Nous accompagnons les entreprises de toutes tailles, des simples PME aux grandes industries. Nous travaillons en partenariat avec les fournisseurs et les gestionnaires de réseaux afin d'assurer la gestion du cycle des dépenses liées à l'énergie. Rejoindre DUNE ENERGIE c'est se lancer dans un secteur en pleine mutation au sein d'une entreprise engagée ! Résumé du poste : Dans le cadre de votre alternance, vous contribuerez activement à la création et à la gestion des contenus de l'entreprise. Sous la supervision du Directeur Marketing/Communication, vous participerez à l'élaboration et à la mise en oeuvre de la stratégie de contenu pour soutenir les objectifs de notoriété, de génération de leads et d'engagement. Vous travaillerez en étroite collaboration avec l'ensemble de l'équipe marketing. Missions principales : 1. Création et gestion de contenu : - Produire et rédiger des contenus variés : articles de blog, newsletters, posts pour les réseaux sociaux, fiches produits, études de cas, vidéos et infographies. - Optimiser les contenus pour le SEO afin d'améliorer leur visibilité en ligne. - Participer à la planification et à la publication des contenus sur les différents canaux (site web, réseaux sociaux, emailing). 2. Soutien aux campagnes marketing : - Collaborer avec le Growth Marketer pour développer des contenus spécifiques aux campagnes d'acquisition (landing pages, emails). - Participer à la création de supports d'aide à la vente pour les équipes commerciales (présentations, brochures). 3. Veille et recommandations : - Réaliser une veille sur les tendances du marché, les pratiques concurrentielles et les nouveautés en matière de contenus digitaux. - Proposer des idées créatives pour enrichir la stratégie éditoriale et capter l'attention des cibles BtoB. 4. Analyse des performances : - Suivre les indicateurs de performance des contenus (trafic, engagement, leads générés). - Fournir des reporting réguliers sur l'impact des actions et proposer des optimisations. Ce que nous offrons : - Environnement de travail stimulant et convivial : open space, espace détente et espaces de vie chaleureux. - Remboursement total des frais de transports en commun, mutuelle prise en charge à 100%. - Une ambiance de start-up avec des valeurs humaines et un management participatif. - Formation continue dans un secteur en pleine évolution. Processus de recrutement : - Entretien avec Estelle, notre Directrice RH. - Cas pratique à réaliser chez toi. - Entretien avec Alexis, notre Directeur Marketing. - Rencontre avec l'équipe Marketing et Communication. PROFIL : Profil recherché : - Étudiant(e) en Bac +4/5 (école de communication, marketing, journalisme ou université spécialisée). - Une première expérience (stage ou projet académique) dans la création de contenus est un plus. - Intérêt pour les secteurs du BtoB ou de l'énergie serait un avantage. Compétences requises : - Excellentes compétences rédactionnelles et orthographiques. - Sensibilité à la communication digitale et aux bonnes pratiques SEO. - Maîtrise des outils de bureautique (Pack Office, Google Docs) et idéalement de logiciels de création (Canva, Adobe Suite). - Organisation, rigueur et capacité à gérer plusieurs projets en parallèle. - Curiosité et envie d'apprendre dans un environnement dynamique.