POSTE : Chargé de Gestion et d'Optimisation de Flotte Automobile H/F DESCRIPTION : Parce que nous croyons que le meilleur moyen de prévoir le futur c'est de le créer. Groupe ADF est un groupe français à dimension internationale et à taille humaine. Composé de 4000 collaborateurs sur 4 continents, nous sommes un acteur majeur au service de la performance des industriels. Nous proposons des solutions d'ingénierie, de production et de maintenance sur 5 secteurs d'expertise : mobilité, énergies, matériaux, technologie et santé & bien-être. Dans le cadre de l'optimisation de la gestion de notre flotte automobile, nous recherchons un(e) chargé(e) de gestion de flotte orienté(e) analyse de données et digitalisation des outils. Vous jouerez un rôle clé dans la structuration, le suivi et l'amélioration de notre performance opérationnelle. Que proposons-nous ? - Suivre, analyser et fiabiliser les données liées à la flotte automobile (KPI, coûts, consommation, maintenance, sinistralité, etc.). - Construire, développer et automatiser des tableaux de bord et outils de reporting pour piloter la performance. - Participer activement à l'optimisation des processus de gestion et à la digitalisation des outils existants. - Être force de proposition pour améliorer la gestion de la flotte (stratégie, contractualisation, rationalisation, etc.). - Assurer les échanges avec les partenaires (loueurs, prestataires, assurances) et les interlocuteurs internes. Qui êtes-vous ? - Expérience significative en gestion de flotte automobile, avec une forte appétence pour les outils digitaux et la data. - Maîtrise d'Excel et des outils de visualisation/reporting (type Power BI, Google Data Studio ou équivalent). - Capacité à structurer, interpréter et valoriser des données pour orienter les décisions. - La maîtrise de l'anglais est indispensable, pour évoluer dans un environnement international. - Une connaissance du logiciel GAC (Car-Fleet) est un plus pour une prise de poste rapide. Salaire & Avantages : - Salaire selon profil - Fourchette entre 2100 € et 2400€ brut mensuel - Prime de fin d'année dite de 13e mois - CC Métallurgie - statut NON CADRE - Carte ticket restaurant : 9 € par jour travaillé pris en charge à 60 % par l'employeur - Mutuelle : 109.90 € prise en charge à 85 % par l'employeur - [Accords d'intéressement et participation] - Accord "Qualité de Vie au Travail" - Avantages CSE : chèques cadeaux/vacances, tarifs préférentiels, événements - Passerelle métiers (mobilité interne et internationale) - Prime de cooptation - Centre de formation interne - Application de covoiturage Intéressé(e) par notre proposition ? Transmettez-nous votre candidature ! Notre service recrutement l'étudiera avec attention. Si elle est retenue, nous vous contacterons pour un premier échange téléphonique puis pour un entretien avec un expert technique. Dans le cadre de sa politique diversité, Groupe ADF étudie toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. PROFIL :