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CHEF DE CHANTIER BTP (H/F) 57 - HAGONDANGE
Offre n° 7905931
CHEF DE CHANTIER BTP (H/F)
57 - HAGONDANGE - Localiser avec Mappy
Publié le 20 novembre 2024
Nous recherchons pour l'un de nos clients, un Chef de chantier BTP (H/F). Missions principales : - Planifier, organiser et coordonner les différents travaux sur le chantier tout en respectant les plannings préétablis. - Assurer la gestion quotidienne du site et faire le lien entre les équipes techniques, les sous-traitants et les partenaires extérieurs. - Vérifier et veiller à la bonne application des procédures qualité, sécurité et environnementales sur le terrain. - Suivre et contrôler l'avancement technique des travaux (fondations, constructions, finitions) tout en garantissant leur conformité par rapport aux plans d'exécution. - Proposer des méthodes innovantes pour optimiser le déroulement et l'exécution des opérations afin d'atteindre une performance optimale. - Réaliser un reporting régulier de l'activité du chantier auprès du conducteur de travaux ou des responsables de projet. - Gérer les approvisionnements nécessaires au fonctionnement optimal du chantier en collaboration avec le service achats. - Adapter en temps réel l'organisation spatiale du chantier selon son évolution ou ses aléas. Compétences : - Expérience significative dans une fonction similaire au sein du domaine BTP. - Solides compétences managériales avec une capacité éprouvée à diriger des équipes multifonctionnelles. - Connaissances approfondies en matière de techniques de construction courantes ainsi qu'en nouvelles technologies liées au secteur BTP. - Maîtrise parfaite des normes légales en vigueur relatives à la sécurité sur site ; certificats SST / HSE sont fortement souhaités. - Capacité à résoudre rapidement les problèmes techniques rencontrés sur le terrain avec réactivité et efficacité. - Excellentes aptitudes organisationnelles combinées à une grande rigueur dans la gestion administrative des projets suivis (plannings/budgets/rapports). - Qualités relationnelles permettant aussi bien la coordination d'intervenants internes qu'externes (fournisseurs/clients/sous-traitants).
- Type de contrat
-
Mission intérimaire - 18 Mois
Contrat travail
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Informations complémentaires
- Qualification : Employé non qualifié
- Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire
Entreprise
REFLEX RH
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