Localisation : Châtellerault (Base) / Mobilité Bordeaux & International. Entité : Donneur d'ordres dans l'aéronautique Contexte Pour soutenir la forte croissance de sa division Maintenance, Repair & Overhaul (MRO), le client recrute un Ingénieur Pilote Investissements. Vous participez à la transformation stratégique visant à accroître les capacités de réparation moteur (civils/militaires) en France et à déployer de nouvelles infrastructures industrielles en Inde. Vos Missions Rattaché à la Direction Technique, vous pilotez l'acquisition et la mise en service de nouveaux moyens de production (CAPEX) de l'étude à la qualification série. Pilotage de Projets : Conduire l'acquisition de machines (usinage, bancs de test) en garantissant les objectifs Coûts, Qualité, Délais (QCD). Définition du Besoin : Rédiger les Cahiers des Charges (CdCF) avec la Production et les Procédés, selon les normes aéronautiques. Sélection Fournisseurs : Analyser les offres, piloter les alignements techniques et les négociations avec les Achats. Suivi de Réalisation : Superviser la conception/fabrication et valider les réceptions usine (FAT). Installation & Qualification : Coordonner les chantiers (Châtellerault ou International) et assurer la qualification industrielle (SAT). Interface Internationale : Agir comme référent technique pour les projets miroirs en Inde (audits fournisseurs, support équipes locales). Formation : Ingénieur généraliste ou Mécanique (Bac+5), avec une spécialisation en Génie Industriel ou Gestion de Projet. Expérience : Vous justifiez d'une expérience significative (3 ans minimum) en pilotage d'investissements industriels, industrialisation ou travaux neufs, idéalement acquise dans le secteur aéronautique, automobile ou de la machine-outil. Compétences Techniques : Solide culture technique en mécanique et procédés de fabrication (usinage, traitements de surface, CND). La connaissance des contraintes de réparation moteur est un atout. Langues : Un anglais courant et technique est impératif pour ce poste, compte tenu des interactions quotidiennes avec les équipes internationales et les déplacements en Inde. Qualités Personnelles : Rigueur, leadership transversal, capacité de négociation et autonomie dans la gestion de projets complexes. Modalités Type de contrat : CDI / Mission Longue Durée. Déplacements : Fréquents sur le territoire national et missions régulières en Inde (plusieurs semaines par an). Rémunération : Selon profil et expérience.