[79073] CHU Guyane Missions/Activités principales : - Participer aux travaux préparatoires de la mise en place de l'ERER de Guyane - Préparer les instances du Comité de Pilotage - Assurer la coordination des actions menées par les acteurs de l'ERER de Guyane et participer à leur réalisation opérationnelle en collaboration avec les membres du Comité de pilotage, dans le cadre des missions confiées à l'ERER de Guyane et stipulées dans sa convention constitutive : - Mettre en oeuvre l'observatoire régional des pratiques éthiques - Participer à l'organisation, au niveau régional ou national en lien avec le Comité Consultatif National d'Ethique (CCNE), des débats publics - Le coordinateur devra également représenter le cas échéant le directeur de l'ERER de Guyane auprès des tutelles, des institutions partenaires, du CCNE, dans le cadre des missions confiées à l'ERER de Guyane. Autres missions : - Sensibiliser à la formation, y compris universitaire des professionnels à l'éthique dans le cadre de la formation initiale et continue - Constituer un centre de ressources documentaires - Faciliter l'organisation de rencontres et d'échanges interdisciplinaires, - Assurer la valorisation scientifique des travaux - Soutenir la recherche en éthique dans le domaine de la santé - Préparer les documents de présentation du futur Espace de Réflexion Ethique Régional de Guyane - Elaborer le bilan de fonctionnement annuel - Participer au Comité de Bientraitance des établissements de santé et médico- sociaux - Assurer les informations, communication et sensibilisation à l'éthique dans le cadre des démarches de certification et d'évaluation - Travailler en partenariat étroit avec les Services Communication des établissements de santé, dont le Centre Hospitalier de Cayenne - Participer aux manifestations du réseau national des ERER, dont CNERER Description du profil recherché: COMPÉTENCES SOUHAITÉES : Savoir-être : - Bonnes relations humaines - Disponibilité - Confidentialité/Discrétion professionnelle - Capacité de communication - Savoir travailler en équipe restreinte - Esprit d'initiative et de synthèse - Mobilité pour des déplacements dans la région, mais aussi dans les autres régions - Réactivité et Autonomie - Sens de l'organisation et de la méthode - Sens des responsabilités - Sens de la diplomatie - Sens de l'organisation pour rendre des travaux dans le respect des délais fixés Savoir-faire : Compétences et connaissances requises : - Bonne connaissance du fonctionnement universitaire et expérience de l'enseignement en formation initiale et continue, expérience souhaitée dans la création de diplômes - Bonne connaissance des professionnels des sciences de la vie et des professionnels de santé. - Bonne expérience du travail interdisciplinaire et de l'organisation d'échanges avec des acteurs du monde de la santé - Bonne connaissance du milieu de la recherche académique et des équipes régionales travaillant en sciences humaines et dans le domaine de la santé et des sciences de la vie - Expérience de la communication, de la publication et de la valorisation scientifiques - Capacité de travail en équipe pluriprofessionnelle, conduite de réunion - Maîtrise des outils informatiques bureautiques de base (Word, Excel, powerpoint,Internet) - Maîtrise de l'anglais Horaires : Horaires normaux Période de la journée : Jour