[79398] Etablissement Public de Santé Mentale de La Réunion - EPSMR Rattaché à la Direction référente de l'EPSMR, en accord avec le projet d'établissement et le projet de soin et en collaboration avec l'équipe pluriprofessionnelle, les missions du psychologue à Unité de Psycho traumatologie de l'EPSMR sont : De concevoir, d'élaborer et de mettre en oeuvre des actions préventives, curatives et de recherche à travers une démarche professionnelle propre prenant en compte les rapports réciproques entre la vie psychique et les comportements individuels et collectifs, afin de promouvoir l'autonomie du patient. Plus spécifiquement, d'intervenir auprès de personnes (enfant, adolescent et adulte) souffrant des conséquences d'un ou de psychotraumatisme(s) complexes et de participer aux actions portées par le Centre Régional de Psychotrauma de la Réunion. Description du profil recherché:  Pré requis : - Licence de psychologie + Master II ou DESS de psychologie  Savoir / Expérience : - Expérience en santé mentale - Expérience de la psychologie clinique - Connaissance en psychologie générale - Connaissance en psychopathologie enfant, adolescent et adultes - Connaissance en psychologie du développement et des âges de la vie - Connaissance en soins psychique d'urgence et de la clinique des psychotraumatismes de type I et complexe (possibilité d'acquisition sur le poste). - Connaissance des techniques d'animation de groupe. - Connaissance en méthodologie de la formation professionnelle - Connaissances en méthodologie de la recherche et en psychométrie souhaitable - Connaissances en recherche bibliographique (utilisation des bases bibliographiques internet, des logiciels de bibliographie type Zotero) souhaitable  Savoir-faire : - Ajuster sa thérapeutique en fonction du patient, de ses demandes et de son environnement - Organiser des prises en soins individuelles ou de groupe - Participer et aider au diagnostic sur le fonctionnement psychique du patient. - Formaliser et transmettre des avis cliniques et son savoir professionnel - Travailler en équipe pluri-professionnelle - Travailler en réseau et en partenariat - Gestion de l'outil informatique  Savoir être : - Capacité d'écoute, disponibilité, rigueur, aisance relationnelle, pédagogie - Capacité à prioriser et à faire preuve d'initiative - Capacité à s'ouvrir aux différents champs théoriques - Autonomie et esprit d'initiative - Capacités d'adaptation aux contraintes de service (déplacements, contraintes de plannings liées aux activités du service) - Capacités rédactionnelles (élaboration de supports de formation, articles) - Respect du secret professionnel et du secret partagé - Respect des règles institutionnelles, adhésion aux valeurs professionnelles de l'EPSMR et sens du Service public Période de la journée : Jour