Descriptif du poste: Concrètement, vos principales missions ? Au sein du Département Administration et Finances du Groupe UGECAM, le Responsable Analyses Financières contribue à la stratégie du Groupe dans un contexte de réformes structurelles du financement et de développement de ses activités. Le responsable analyses financières est l'interlocuteur direct des services des UGECAM et de la DNGU, sur l'ensemble des sujets financiers et de trésorerie. A ce titre, vous participerez à l'animation du réseau des Directeurs Comptables et Financiers des UGECAM. Vous aurez pour principales missions de : - Veiller au suivi de la trésorerie et au respect des grands équilibres financiers tant régionaux que nationaux, - Evaluer la soutenabilité financière des projets d'investissement, en lien avec le Directeur Immobilier ainsi que les autres experts de la Direction Nationale et les porteurs de projet en région, (analyse des business plan et des modalités de financement), - Participer au processus plan performance, notamment par le maintien et l'évolution des outils dédiés, l'analyse des auto-diagnostics et le suivi des actions de son périmètre ; - Suivre et mettre en oeuvre les crédits du Fonds National d'Adaptation (FNA) ; - Participer aux projets de développement des UGECAM, c'est-à-dire, être l'interlocuteur et le coordinateur de tous les sujets financiers, en lien avec l'équipe du DAF et les chefs de projet; - Faire des analyses ponctuelles en fonction des besoins - En lien avec la Direction Déléguée de l'Audit, des Finances et de la lutte contre la Fraude (DDAFF), co-animer le réseau des Directeurs comptables et financiers, co-animer des groupes de travail, contribuer à la montée en compétence des collaborateurs du réseau, en gestion et en analyse financière, notamment en impulsant le développement d'outils et de procédures, contribuant au renforcement du pilotage financier, tout en s'assurant de leur correcte mise en oeuvre dans les délais définis. - Contribuer à la construction, l'analyse et la diffusion de tableaux de bord à destination des UGECAM et de la DNGU - Participer, aussi en lien avec les acteurs en région, à la préparation des dialogues de gestion et à l'élaboration des prévisions financières du groupe Profil recherché: Ce que l'on va rechercher chez vous ? Vous avez obtenu votre diplôme de type BAC + 5 en gestion, économie, finance-comptabilité et/ou contrôle de gestion-audit. Vous avez une expérience professionnelle de 5 ans d'expérience  minimum en tant que Directeur/Responsable Administratif et Financier ou en tant que consultant au sein d'un cabinet d'expertise comptable/commissariat aux comptes de dimension significative. Vous avez travaillé dans des secteurs sanitaire et/ou médico-social et possédez les mécanismes comptables et budgétaires nécessaires. Compétences techniques : - Solides connaissances en finance, comptabilité, audit, contrôle de gestion - Expérience minimum dans l'animation de réseau, le management transversal, la gestion de projet - Maîtrise d'excel et powerpoint Aptitudes professionnelles : - Capacité d'organisation permettant de gérer simultanément des sujets sur des champs variés - Qualités relationnelles Pourquoi nous rejoindre ? "Agir ensemble, protéger chacun" Travailler à l'Assurance Maladie, c'est s'engager au sein d'un collectif (82 000 collaborateurs) animé par la culture du résultat, où chacun met ses compétences au service de nombreux projets pour protéger la santé de plus de 60 millions d'assurés. A sa tête, avec plus de 2 500 salariés répartis sur un siège parisien et 16 sites en province, la Caisse nationale de l'Assurance Maladie (Cnam), impulse la stratégie au niveau national, coordonne et appuie les organismes locaux qui composent ses réseaux. Intégrer la CNAM c'est aussi pouvoir bénéficier : - d'une organisation de travail flexible (horaires variables, télétravail jusqu'à 2 à 3 jours, 20 RTT annuels) ; - de perspectives de développement professionnel et de carrières au sein de notre entreprise ou de son réseau institutionnel (CPAM, DRSM, CARSAT, UGECAM et autres organismes) - d'un CSE attractif (sport, loisirs, voyages, ...); - d'un forfait mobilité durable ou d'un remboursement du titre de transport à 75%; - des services du restaurant d'entreprise ou de tickets restaurant pris en charge à 60%.