TECHNICIEN(NE) DE CHANTIER (H-F) F/H - Cadres de chantier (H/F) 93 - Noisy-le-Grand
Offre n° 7940199
TECHNICIEN(NE) DE CHANTIER (H-F) F/H - Cadres de chantier (H/F)
93 - Noisy-le-Grand - Localiser avec Mappy
Publié le 16 janvier 2026
Descriptif du poste: Notre conducteur de travaux à pour mission générale de suivre l'étape travaux d'une commande, dans les aspects planning, économique, humain et matériel des chantiers en identifiant les données techniques nécessaires au processus de fabrication de l'entreprise. Vos missions seront les suivants : - Détermination des visites sur chantier en collaboration avec les commerciaux pour définir les priorités de passage - Organisation des visites en fonction des secteurs géographiques - Visite des chantiers : prise de mesures, descriptif des chantiers, identification des structures porteuses. - Participation aux réunions de chantier - Remontée des informations aux services concernés : Bureau d'études pour élaboration des plans et lancement de la fabrication Service Commande pour assurer la gestion administrative des dossiers Service Planning pour planifier les différentes étapes de production et de pose en fonction des souhaits des clients et des capacités de production Service Devis pour élaborer des devis au plus juste - Suivi de l'avancement du chantier pour être en mesure de renseigner le client et la Production quant au respect des délais et pour identifier les éventuelles modifications techniques à apporter à la production - Listing des besoins propres au chantier : intérimaires, matériel de levage, manutention, déclarations administratives et autres obligations. - Rédaction de rapports lorsque le chantier présente des difficultés techniques spécifiques - Aide des poseurs, être présent au démarrage d'un nouveau chantier. - Visite de chantier pour des problèmes intervenant après la pose des murs mobiles ou des cloisons en collaboration avec les commerciaux ou le SAV. - Formation du client utilisateur à la manœuvre des cloisons, si elle n'a pas été effectuée par les poseurs. Profil recherché: - Savoir Connaissance de l'entreprise, de ses produits et de ses techniques de fabrication ; Connaissance du secteur BTP ; Connaissance des matériaux de fixation. - Savoir-faire Savoir lire et interpréter des plans ainsi que tous les autres documents nécessaires à la bonne compréhension du chantier ; Savoir prendre du recul face à une difficulté technique pour envisager toutes les solutions possibles ; Savoir respecter des consignes en termes de délais : Savoir agir dans l'urgence ; Savoir faire face aux mécontentements des clients ; Savoir s'imposer ; Savoir travailler en équipe ; Savoir à qui faire passer les informations ; Savoir exposer et faire comprendre un problème ; Savoir restituer fidèlement la description de l'état d'un chantier ; Savoir faire des plans pour transmettre des informations techniques. - Savoir-être Etre autonome, Logique, Réactif(ve), Rigoureux(se), Méthodique, Disponible, Avoir le sens des responsabilités, des capacités d'adaptation, un bon relationnel, Connaître ses limites.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Salaire
- 40 - 48 k€ brut annuel
Profil souhaité
Expérience
- 5 An(s)Cette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion
Employeur
SWITCH OVER
Notre client est un industriel présent sur le territoire français qui conçois et fabrique des parois et murs mobiles.
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