Vous travaillerez en supervision directe le responsable du pôle social pour réaliser les missions suivantes : Établissement des bulletins de paie pour environ 320 salariés. Réalisation et vérification rigoureuse des déclarations sociales (DSN).Assurer un suivi personnalisé et fournir des conseils de qualité aux clients. Gestion complète des contrats de travail, des avenants, du calcul du solde de tout compte ainsi que du traitement des ruptures de contrat. eEffectuer une veille constante en matière de législation et de réglementation sociale pour garantir la conformité des pratiques et des procédures. Profil du candidat : Diplômé de niveau BAC+2 minimum avec une spécialisation en Ressources Humaines/Paie. Vous avez une expérience réussie d'au moins 3 ans en cabinet d'expertise comptable. Vous êtes motivé(e) et désireux(se) de développer vos compétences. La maîtrise du logiciel Silae est un atout supplémentaire. Si vous pensez que ce poste correspond à votre profil, nous sommes impatients de recevoir votre candidature!