Description du poste : Manpower CHATELLERAULT recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Comptable (H/F) Les principales activités sont : - Tenir les comptes de la comptabilité fournisseur en contrôlant quotidiennement les factures, - Suivre et lettrer les comptes fournisseurs, - Régler les fournisseurs et suivre les échéanciers de paiement, - Répondre aux relances des fournisseurs (par téléphone, mail, courrier ou fax), - Analyser et suivre les balances âgées fournisseurs, pour anticiper les dérapages et mettre en œuvre les actions correctives nécessaires (uniquement pour Hélios). - S'assurer du respect de la réglementation fiscale (vérification de points clés sur les factures), - Participer à la résolution de litige avec les services comptables et/ou achats des sites du Groupe en relation avec le suivi des paiements des factures des fournisseurs, - Suivre les achats effectués en franchise de TVA, - Participer aux arrêtés mensuels et annuels. - Passer les écritures de fin d'année - Analyser et suivre les cautions bancaires. Suivre et justifier les postes fournisseurs de son (ses) entité(s) en étroite collaboration avec les services comptables et/ou achats des sites en charge de la relation d'affaires. Bac Pro Comptabilité à BTS CGO (comptabilité et gestion des organisations), avec ou sans expérience. Compétences requises : - maîtriser les outils informatiques : logiciel comptable (SAP est un plus) et outils bureautiques, - savoir justifier les comptes fournisseurs et suivre leur lettrage, - savoir enregistrer et contrôler les écritures comptables. Vous vous reconnaissez ? Postulez vite auprès de votre Agence MANPOWER Châtellerault. ? Être Talent chez Manpower, vous permets d'acquérir une expérience enrichissante et variée et de bénéficier des avantages de notre groupe : - Une rémunération attractive grâce aux 10% d'Indemnités de Fin de Mission et aux 10% de Congés Payés - CE+CSCE : chèques vacances, remboursement location vacances, voyages .... - Manpower vous donne la possibilité de valoriser vos indemnités de fin de mission sur un Compte Epargne temps rémunéré à 8%. Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap