Rattaché(e) au Responsable d'Agence et en lien très étroit avec le Directeur Régional, vous aurez comme missions: - Prospection terrain, prise de RDV - Promouvoir l'offre et conseiller les clients/prospects sur leurs besoins en matière de travail temporaire et de recrutement - Analyser les besoins des clients et prospects (découvertes) - Enquête et suivi de la solvabilité de ses prospects et clients - S'assurer de la satisfaction des clients et/ou des collaborateurs - Fidéliser et développer un portefeuille de clients créés - Détecter et vendre des services additionnels - Bâtir une offre commerciale travail temporaire et/ou recrutement adaptée aux besoins des clients/prospects et différenciant - Veille concurrentielle De formation Bac + 2, vous justifiez d'une expérience confirmé en tant que commercial dans le domaine du Travail Temporaire. Un bon relationnel, un véritable esprit d'équipe et un goût avéré pour le challenge sont des qualités indispensables pour réussir à ce poste.