Descriptif du poste:   Ce poste est rattaché au Responsable SPM pour la division Power. L'essence de la mission du SPM (Supplier Performance Manager) est de protéger les opérations grâce à une surveillance en amont des fournisseurs, à la mise en place de plans de réduction des risques et à la conduite d'actions de mitigation sur site. Le SPM pilote la performance opérationnelle d'un panel de fournisseurs de production. En tant que SPM, le/la candidat(e) devra : * Gérer la gouvernance de la performance opérationnelle (logistique & qualité) de son panel de fournisseurs, en assurant l'interface centrale (interne/externe) sur tous les sujets associés. * Organiser les revues de performance avec ses fournisseurs, en collectant les indicateurs clés de performance (KPI) ainsi que les contributions internes (qualité fournisseurs, acheteurs, supply chain, responsables industrialisation, etc.). * Contribuer à la construction du plan de surveillance SPM et en assurer le déploiement via différentes évaluations fournisseurs (évaluation de cadence/préparation, capacité de charge, évaluation de maturité, analyses de risques, plans de continuité d'activité, etc.). * Piloter les plans d'actions internes et externes issus des évaluations ou visant à restaurer ou maintenir la performance des fournisseurs. Le SPM coordonne les actions d'équipes pluridisciplinaires. * Activer le processus d'escalade en cas de non-performance critique d'un fournisseur impactant la supply chain de Safran. * Gérer l'évaluation annuelle des fournisseurs en vue de la préparation du prochain plan de surveillance. * Conduire des initiatives de développement fournisseurs avec les fournisseurs clés si nécessaire (ex. : déploiement de l'APQP). Le SPM contribuera également, pour son panel de fournisseurs, à : * Définir les objectifs de développement fournisseur selon les besoins du business, et gérer leur déploiement. * Définir le plan de surveillance fournisseur et le planning d'audit. * Suivre et communiquer les actions de performance fournisseur (consolidation des risques, plans de mitigation, préparation à la production.). * Assurer le reporting auprès des divisions concernées et de la direction groupe.     Profil recherché:   Compétences techniques (Hard Skills) : * Expérience minimum de 10 ans dans la supply chain, les achats ou l'industrie * Formation ou expérience en mécanique et/ou procédés de fabrication * Bonne connaissance en gestion industrielle & supply chain (MRP2, S&OP, MPS, gestion de capacité, planification, lean manufacturing, théorie des contraintes.) * Bases en qualité (8D, Ishikawa, 5 pourquoi, AMDEC, capabilités, SPC.). La connaissance de l'APQP est un plus. * Maîtrise des outils Microsoft, notamment Excel (tableaux croisés dynamiques, recherches V), Power BI * Connaissance de SAP et AirSupply serait un plus * Maîtrise de l'anglais (écrit et oral) Compétences comportementales (Soft Skills) : * Flexibilité et mobilité * Leadership, autonomie et aisance en communication * Rigueur, organisation et orientation résultats * Esprit d'équipe, curiosité et sensibilité interculturelle