Référent Technique SIG F/H - Maîtrise d'ouvrage et fonctionnel (H/F) 75 - Paris 12e Arrondissement
Offre n° 7949152
Référent Technique SIG F/H - Maîtrise d'ouvrage et fonctionnel (H/F)
75 - Paris 12e Arrondissement - Localiser avec Mappy
Actualisé le 28 janvier 2026
Descriptif du poste: CONTEXTE Pour accompagner la croissance de notre entité spécialisée en Systèmes d'Informations Géographiques, nous recherchons notre futur(e) Responsable Technique SIG F/H. Vous avez à coeur de participer à l'élaboration des projets utiles et diversifiés ? Vous souhaitez faire évoluer vos compétences dans une ambiance de partage et de cohésion ? CE QUE L'ON VOUS PROPOSE En tant que Référent Technique SIG, vous intervenez sur des projets dès leur conception afin d'assurer le rôle de référent au sein d'une équipe : - Analyser l'existant, comprendre les besoins métiers, concevoir et mettre en oeuvre les interfaces pour y répondre (ergonomiques, responsive design, accessibilité), - Préconiser les composants logiciels à utiliser et/ou les développements à effectuer sur les applications, - Participer à la conception et aux spécifications techniques (choix de la stack technique, organisation des composants, structuration des projets, etc.) - Vérifier la cohérence de la solution au niveau global avec le soutien des architectes et équipes, - S'inscrire dans des chaines d'intégration continue et de tests automatisés, - Devenir référent auprès des équipes sur des sujets techniques dans vos domaines de prédilections. Profil recherché: CE QUE L'ON ATTEND DE VOUS - Vous justifiez d'expériences avérées (minimum 7 ans) en développement SIG et d'une première expérience en tant que Lead développeur, - Vous êtes titulaire d'une formation supérieure en géomatique ou en informatique (Bac +5 de préférence). - Vous avez une base technique solide que vous souhaitez parfaire, Et humainement ? - Vous aimez le travail en équipe et disposez de bonnes qualités relationnelles, rédactionnelles, et d'encadrement - Vous êtes force de proposition et volontaire - Vous êtes rigoureux et avez le souci du travail bien fait - Vous avez un bon relationnel avec vos interlocuteurs - Vous êtes capable de préparer et animer différents ateliers (expression de besoins, ateliers techniques, réunion de crise). Le poste nécessite une maîtrise parfaite du français oral et écrit et une bonne connaissance de l'anglais technique écrit. ENVIRONNEMENT TECHNIQUE Cela n'induit pas que vous devez tout maîtriser ! - Une ou plusieurs technologies des Systèmes d'Information Géographiques (Esri, Open Source) ; - Une ou plusieurs technologies de Cloud (AWS, Azure, Google) - DevOps (GitLab CI/CD, Jenkins, Ansible) - Containerisation (Docker, Kubernetes) - Les langages de développements (Python, JS/TS, Java, Angular, React) - Les bases de données SIG et le SQL - Les outils Microsoft et Git - L'utilisation des méthodes agiles SCRUM Coexya Paris - 37 rue de Lyon - Paris 12ème INFOS PRATIQUES Le + du poste : Rejoindre Coexya, c'est : - Intégrer une entité majeure et reconnue dédiée aux SIG (+ 120 personnes à Paris et Lyon). - Rejoindre une équipe d'experts en matière d'information géographique. - Participer au développement d'une activité au sein d'une entité en forte croissance. - Un cadre de travail agréable, notre agence est idéalement située dans Paris (entre Bastille et Gare de Lyon) et très facilement accessible en transports en commun. - Possibilité de télétravailler (hybride). - Possibilité d'adhésion au programme de mobilité électrique (vélos et voitures électriques)
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Salaire
- A négocier
Profil souhaité
Expérience
- 7 An(s)Cette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Conseil en systèmes et logiciels informatiques
Employeur
Coexya
Le groupe Coexya, acteur indépendant du numérique et multi-spécialiste (conseil, intégration & software), compte plus de 700 collaborateurs et accompagne les entreprises dans leur transformation digitale. Coexya oeuvre sur de nombreux projets qui contribuent au progrès sociétal (santé, environnement, responsabilité numérique...). Le respect de nos valeurs : engagement, respect et partage, est un élément essentiel de notre culture d'entreprise et cela commence dès l'étape...
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