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Coordinateur Maintenance Bâtiment Collectif H/F 38 - GRENOBLE
Offre n° 7959812
Coordinateur Maintenance Bâtiment Collectif H/F
38 - GRENOBLE - Localiser avec Mappy
Publié le 30 mai 2024
POSTE : Coordinateur Maintenance Bâtiment Collectif H/F DESCRIPTION : Avec plus de 180 agences d'emploi spécialisées par domaine d'activité et réparties sur l'ensemble du territoire, le Groupe LIP Intérim et Recrutement propose toute l'année de nombreux postes en CDI, CDD et Intérim. Nos consultants se consacrent exclusivement au recrutement de professionnels du tertiaire, de l'ingénierie, des services, de la santé et du médical. Sous l'autorité du chef de service, vous aurez notamment pour missions : Assister la cheffe de service et assurer au quotidien le suivi administratif et technique des opérations de conservation et de maintenance des biens du parc immobilier du pôle Isère (hébergements collectifs et sites de bureau) ; Créer et assurer le suivi des dossiers administratifs, regroupant l'ensemble des documents relatifs aux hébergements, en lien avec la cheffe de service, les chefs de service des bâtiments concernés ainsi que le service support au siège ; Assurer le bon fonctionnement et la maintenance des sites avec une vigilance particulière sur la sécurité et sûreté en lien avec la cheffe de service, les chefs de service des bâtiments concernés ainsi que le service support au siège ; S'assurer de la conformité des prestations et de la bonne exécution des contrats multi-techniques par des visites programmées des sites et le pilotage des prestataires (réunions et compte rendus) ; Assurer le suivi des contrats liés au logement (assurance, contrat d'entretien, eau, gaz) en lien avec les services du siège ; Gérer le tableau des interventions internes et externes ; Assurer le suivi des demandes de travaux internes effectués par les agents polyvalents ; Assurer le suivi des demandes de travaux externes effectués par des prestataires ; Toutes autres tâches liées à la fonction. Le poste est basé à Grenoble PROFIL : Formation : Bac +2. Expérience : 5 ans d'expérience similaire Connaissances informatiques : Maîtrise des fonctions Excel et Word, adaptation rapide aux logiciels - Une connaissance de la réglementation Code du Travail et ERP sera un plus Contrat : CDI. Statut : Non-cadre. Horaires : Temps plein 35h.
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail - Salaire
- Salaire brut : Annuel de 30000,00 Euros à 30000,00 Euros
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigéeCette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Technicien
- Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire
Entreprise
LIP - Solutions RH
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