POSTE : Chargé d'Exécution Location Paca H/F DESCRIPTION : Zoom sur le poste à pourvoir : Afin d'accompagner sa croissance, NEW'R recherche un Chargé d'exécution location PACA (H/F) en CDI, secteur de la région d'AIX EN PROVENCE (agence LUYNES). Le Chargé d'exécution location PACA assure l'exécution des prestations de location en intervenant directement sur les équipements techniques (installation, mise en service, maintenance, réparations et dépannages). En plus de ses compétences opérationnelles, il contribue au développement commercial de l'activité en prospectant, en entretenant la relation client et en fidélisant le portefeuille une fois le poste pleinement maîtrisé, garantissant ainsi à la fois la qualité des interventions et la croissance de l'activité. Les missions seront les suivantes : - Installer les dossiers de vente ; - Participer à la préparation de son chantier en collaboration avec le chargé d'affaire et le commercial ; - Exécuter le chantier conformément aux plans fournis et en toute sécurité ; - Mettre en service une installation basique sans régulation ; - Rechercher les pannes et effectuer la maintenance de niveau 1 sur les appareils de traitement d'air ; - Effectuer une installation de location ; - Développer et fidéliser le portefeuille clients PACA/AURA tout en assurant le suivi des prestations de location ; Evolution de poste vers Technico-commercial secteur location à prévoir, si objectifs atteints. PROFIL : Pour les besoins du poste les compétences attendues sont : - Maitrise techniques en électronique, électricité, hydraulique ; - Savoir organiser et planifier son temps de travail sur chantier ; - Savoir communiquer avec les clients internes et externes de NEW'R ; - Savoir analyser les garanties client ; - Connaître et savoir faire respecter les engagements de l'entreprise en matière d'installation ; Vous êtes rigoureux, organisé, et autonome. Votre formation : - BEP/CAP/BAC PRO ou BTS Electrotechnique ou Bac TECHNOLOGIQUE STI2D option énergie et environnement. - Ou toutes autres formations dans le domaine du génie climatique/thermique certifiées. Une expérience professionnelle antérieure dans le domaine électrotechnique, génie thermique et climatique, minimale de 5 ans est indispensable pour la bonne réussite des missions du poste. Habilitations nécessaires : Permis B, Permis E (remorque), habilitations électriques H0V-B0V (Basse Tension), ainsi que les divers Caces R489 et R486 A et B sont obligatoires pour la suite du processus de recrutement. Les habilitations pétrochimie et nucléaire seront un plus. Des déplacements sont à prévoir. __ Conditions salariales : 3000€ brut mensuel Tickets restaurant > VF = 11.84 € (pris en charge 50/50) Mutuelle prise en charge entièrement par la société (base de remboursements élevés) + avantage HappyPal Convention collective IMPORT EXPORT (indemnisation à 100% des arrêts maladie, garde enfants malades 1 semaine à 100%, CP supplémentaires, prime ancienneté après 2 ans) De nombreux autres avantages (avantages GUEST CLUB, CSE, séminaires, ) : + téléphone portable et tablette + véhicule de service + Récupération ou paiement des HS au choix + CSE et avantages Guest Club + badge autoroute et carte total + rémunération des déplacements (50 € de prime brute par journée de déplacement) + forfait au choix du salarié entre 2 options (150 € par découchers) ou remboursement aux frais réels (hotel+PDJ+repas du soir) + remboursement en forfait ou prime + prime spécifique versée en cas de travail le week-end (interventions occasionnelles et fortement majorées). + autres avantages détaillés lors des entretiens. 39H à répartir selon planning d'intervention équipe (flexible) Poste à pourvoir dès le .