Description : POSTE PROPOSÉ :  INFIRMIER(E) DE NUIT EN CONTRAT À DURÉE DÉTERMINÉE AU SEIN DES PÔLES DE MÉDECINES À TEMPS PLEIN AU SEIN DU CENTRE HOSPITALIER DE CHALON-SUR-SAÔNE.   ********   LES MISSIONS : Réaliser des soins infirmiers, afin de maintenir ou restaurer la santé du patient, soins qui concourent à la prévention, au dépistage, au diagnostic, au traitement et à la recherche.     LES ACTIVITES PRINCIPALES :   * Accueil du patient et de son entourage dans l’unité. * Constitution du dossier de soins informatisé avec démarche de soins personnalisée après bilan d’autonomie, recueil des données par entretien si cela est possible et observation, avec utilisation des transmissions ciblées. * Planification des activités infirmières pour un patient et un groupe de patients. * Réalisation, contrôle des soins infirmiers d’un groupe de patients. * Surveillance de l’évolution de l’état de santé des patients. * Elaboration de transmissions orales et écrites synthétiques mais pertinentes. * Evaluation et suivi systématique de l’état cutané du patient par l’échelle de Braden, * Mise en place des surveillances et soins de prévention d’escarres et de soins cutanés. * Evaluation, et prise en charge de la douleur avec traçabilité. * Information et éducation du patient et de son entourage * Accueil et encadrement pédagogique des étudiants, des stagiaires et des personnels placés sous sa responsabilité. Implication dans le tutorat. * Gestion et contrôle des produits, des matériels et des dispositifs médicaux. * Assistance technique lors de soins réalisés par le médecin éventuellement. * Participation à des groupes de travail et instances selon l’unité de soins concernée.     LES ACTIVITES SPECIFIQUES :   * Soins Techniques – voies veineuses centrales /KT/ Piccline * Pharmacologie (Protocoles ATB - calcul de doses) * Pansements de plaies complexes * Gestion des consoles à pression négative. * Protocole de surveillance AVC * Administration intraveineuse de biothérapies selon les protocoles en vigueur   Profil recherché : LES COMPETENCES :   * Evaluer l’état de santé et le degré d’autonomie du patient. * Réaliser des soins infirmiers et les activités thérapeutiques en respectant les protocoles d’hygiène et les règles de bonnes pratiques, les protocoles d’isolement. * Identifier les situations d’urgence et y faire face. * Identifier les situations nécessitant un avis médical et ou des compétences autres. * Planifier et organiser son temps et celui de ses collaborateurs dans le cadre du travail d’équipe. * Evaluer la qualité des pratiques et le résultat des soins infirmiers. * Etre former à la gestion des risques. * Eduquer et conseiller le patient et son entourage. * Maitriser les outils informatiques : logiciel Cristal-Link et Easily pour le DPI, logiciel Cpage I pour les mouvements patients, le logiciel PSH, Blue Medi pour les protocoles de soins. Les logiciels Scoop pour les commandes - GMAO - demandes d’intervention - PTAH - brancardage. * Faire preuve d’adaptabilité pour l’ensemble des soins prévalent des différentes spécialités rencontrées dans le service de soins affecté.   LES CONDITIONS D’EXERCICE :   * Adaptabilité aux différentes unités des pôles. * Temps de travail annualisé sur la base des 35H, repos variables. * Base horaire de travail annualisée. * Travail de nuit de 10h15 (20 :15 - 06:40 avec habillage) * Travail de week-end et jours fériés. * Port de charges et manutention des patients. * Possibilités de réunions et formations sur le CH avant prise de poste et/ou en journée.