Technique : - Évaluer et concevoir des solutions techniques en accord avec les besoins clients et la réglementation pour les activités Travaux et Service Pré-exécution (études, dimensionnement des réseaux et équipements, dossier d'exécution). - Pré-exécution (études, dimensionnement des réseaux et équipements, dossier d'exécution). Organisation : - Coordonner et animer en mobilisant les ressources humaines et techniques nécessaires à la réalisation des projets. - Suivre et optimiser la rentabilité des projets en respectant les délais, les conditions contractuelles, et les exigences de sécurité, selon la politique HSE et de qualité. - Assurer la faisabilité, la solvabilité à court terme, la gestion de trésorerie et les conditions de paiement. Relationnel : - Gérer les relations clients et contribuer au développement commercial. - Mener des négociations commerciales avec sous-traitants et fournisseurs. - Garantir la gestion des non-conformités, leur traitement et la gestion des modifications. Vie du groupe : - Assurer la bonne image du groupe et promouvoir les bonnes pratiques de la culture d'entreprise. - Apporter de la valeur ajoutée par son talent, respecter les procédures et contribuer à leur évolution. - Participer à la synergie du groupe et à la transversalité de nos métiers. Compétences requises : - Diplôme Bac+5 en école d'ingénieur avec spécialisation en génie énergétique ou Bac+2 avec solide expérience dans le domaine - Permis B requis - Connaissance des principes de la relation client - Maîtrise de la gestion de projet - Connaissance des normes, réglementations, DTU Aptitudes : - Analyser les besoins des clients - Élaborer et négocier des solutions techniques et financières - Coordonner les étapes d'un projet, capacité à encadrer - Gérer fournisseurs, sous-traitants, prestataires - Contrôler la réalisation des prestations - Traiter les dossiers de contentieux (litiges, réclamations) - Capacité d'analyse et de synthèse - Intérêt pour la gestion des affaires, la technique et le management Type d'emploi : CDI Rémunération : 35 000,00€ à 42 000,00€ par an Avantages : * Intéressement et participation * Prise en charge du transport quotidien * RTT Lieu du poste : En présentiel