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Chef de Projet Développement JUNIOR F/H - Projets scientifiques et techniques (H/F) 38 - GRENOBLE
Offre n° 7985659
Chef de Projet Développement JUNIOR F/H - Projets scientifiques et techniques (H/F)
38 - GRENOBLE - Localiser avec Mappy
Actualisé le 22 novembre 2024
Descriptif du poste: Rattaché à la Directrice de la Recherche et Développement, vous serez garant du planning du projet, de son arborescence prix, de sa qualité et de ses spécifications. A cet effet, vos principales missions seront les suivantes : - Prendre en charge plusieurs projets de développement de produits. - Suivre le cahier des charges Marketing pour définir et figer les spécifications du produit. - Travailler avec les achats pour définir un prix produit et le garantir - make or buy. - Établir le besoin du projet en ressources, budget et son planning et veiller à les respecter. - Rendre compte à la direction des avancées, besoins et risques du projet. - Piloter les actions pluridisciplinaires (électronique, mécanique, logiciel, validation) des équipes internes et fournisseurs qui conditionnent la fabrication industrielle d'un produit, de la conception à la mise en production. - Mettre en place les outils de gestion liés aux produits (documents techniques, structures informatiques, bases de données) et tenir à jour ces données (plans, nomenclatures, procédures.). - Veiller à la qualification du produit en collaboration avec les équipes validation et également les organismes de certifications extérieurs. - Veiller à la mise en œuvre des livrables attendus à chaque jalon (spécification, plans, nomenclatures, schémas électroniques, logiciel, procédures.). - Être le premier contact des partenaires, fournisseurs et sous-traitants pour toutes les questions liées à l'industrialisation. - Assurerez les actions nécessaires à la maintenance des produits en vie série (création / validation kits SAV, gestion obsolescence composants, correction bugs, programme de réduction des coûts.). Profil recherché: FORMATION : Formation d'Ingénieur généraliste ou industriel ou Mécanique, Électronique. EXPERIENCE : minimum 3 ans dans le domaine industriel, plus particulièrement dans une entreprise de conception, production, commercialisation de produits assemblés. QUALITES : Rigueur, capacité à s'organiser, leadership, communication, attention au détail, pragmatisme, qualités interpersonnelles, autonomie LANGUES : Anglais courant
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail - Salaire
- Salaire brut : A négocier
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigée de 3 An(s)Cette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion
Entreprise
Confidentiel
Cabinet de recrutement qui recherche pour son partenaire important acteur dans l'industrie de la Distribution et des Services.
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