Descriptif du poste: Vos missions principales Rattaché(e) au directeur de site, vous serez chargé(e) de : * ️ Encadrer et animer une équipe de techniciens et opérateurs en électromécanique. * ⚙️ Superviser les activités de maintenance et de réparation sur des machines tournantes (moteurs électriques, alternateurs, pompes, compresseurs, équilibrage, etc.). *  Planifier et organiser les travaux en fonction des priorités de production et des demandes clients. * ✅ Assurer le contrôle qualité des interventions et garantir le respect des normes de sécurité. *  Diagnostiquer les pannes complexes et proposer des solutions techniques adaptées avec les techniciens. *  Former et accompagner les membres de l'équipe sur les nouvelles techniques et équipements. *  Collaborer avec les services R&D et techniques pour optimiser les performances des machines. Compétences indispensables Pour réussir dans ce poste, vous devez impérativement : * ✅ Avoir un diplôme Bac+2/3 en électromécanique, maintenance industrielle ou équivalent. * ✅ Justifier d'une expérience significative (5 ans minimum) en maintenance de machines tournantes ou équivalant. * ✅ Maîtriser les techniques de diagnostic et de réparation des moteurs électriques et des équipements associés. * ✅ Avoir une excellente connaissance des outils de mesure et de contrôle. * ✅ Posséder de solides compétences en gestion d'équipe et en organisation d'un atelier. * ✅ Être à l'aise avec la lecture de schémas électriques et mécaniques. Compétences souhaitables Un plus pour ce poste : *  Connaissance des normes ISO 9001 et des certifications liées aux machines tournantes. *  Maîtrise d'un ERP industriel (SAP, GMAO, etc.). *  Connaissances en anglais technique. *  Formation ou certifications spécifiques en alignement laser, équilibrage dynamique, etc. *  Esprit d'innovation et force de proposition pour améliorer les processus.   Profil recherché: Profil recherché Vous êtes reconnu(e) pour : * Votre leadership naturel et votre capacité à motiver vos équipes. * Votre rigueur et votre sens du détail dans les travaux techniques. * Votre capacité à gérer les priorités et à prendre des décisions rapidement. * Votre excellent relationnel et votre aptitude à collaborer avec différents services.  Pourquoi nous rejoindre ? *  Entreprise innovante et en pleine croissance. *  Perspectives d'évolution et de développement professionnel. * ���� Esprit d'équipe et cadre de travail bienveillant. * ️ Projets techniques variés et stimulants. Rémunération et avantages * Rémunération (fixe & variable) : 3 200 à 3 500 € brut mensuel, selon profil. * Bonus et avantages : * Statue cadre * Prime d'intéressement en fonction des résultats, de 0 à 240 %. * Heures supplémentaires payées. * Tickets restaurant. * Téléphone portable. * Mutuelle et prévoyance.