POSTE : Chargé d'Affaires en Recrutement - CDI chez l'Heureux Talent H/F DESCRIPTION : Je recrute pour mon entreprise, un Chargé d'affaires en recrutement H/F en CDI temps plein à la suite d'une création de poste. MISSIONS : Vos principales missions (cela peut varier en fonction du profil & attentes) : Commercial et pilotage d'activité (80%) - Développer votre portefeuille client : prospection commerciale (phoning, mailing, présentiel, prise de rendez-vous, négociations, propositions commerciales, closing) - Echanger avec les clients déjà inscrits dans votre portefeuille afin de comprendre leurs besoins et leurs attentes en termes de recrutement (brief de poste, type de profil recherché, prérequis demandés) - Rencontrer vos clients physiquement pour créer le lien et leur présenter les offres de services (pour les clients de la région - sinon peu de déplacements prévus) - Suivre et fidéliser votre portefeuille en créant et en construisant une relation privilégiée avec tes clients - Rendre compte de votre activité hebdomadaire à moi, Alexis (nombre de jobs, candidatures en cours, prévision de CA) - Suivi de vos KPI'S - Faire de la veille commerciale, informationnelle et concurrentielle Recrutement (20%) - Mettre en place une stratégie de sourcing - Identifier des candidats potentiels sur les différents canaux de diffusion choisis (réseaux sociaux professionnels, jobboards, chasse de tête, réponse aux annonces) - Préqualifier par téléphone les souhaits des candidats et s'assurer de leur adéquation avec le poste à pourvoir - Réaliser des entretiens téléphoniques (visio ou face à face) pour évaluer l'expérience, les compétences et la personnalité des candidats sélectionnés - Présenter et mettre en avant auprès de tes clients les candidats retenus - Accompagner vos clients dans leurs prises de décisions - Faire un feedback définitif aux candidats - Placement final des candidats sélectionnés et suivi de leur intégration (Onboarding) MODALITÉS DU POSTE : Poste en temps plein 35h/semaine- statut Agent de Maîtrise Poste à pourvoir à fin Août - début Septembre maximum Salaire de 30 à 36 KE en fixe +variable (prospects devenus clients) Dans un premier temps, il n'y a pas de véhicule de service ni de fonction en raison du développement de l'agence - remboursement de frais km PROFIL : - Peu importe votre niveau de formation, ce qui compte, c'est votre expérience - Vous avez une expérience d'au moins 2 ans dans le secteur du recrutement, idéalement en cabinet/agence d'intérim. - Vous avez une bonne connaissance du métier et des réalités de ce secteur d'activité. - Vous êtes reconnu pour vos qualités relationnelles et votre sens du service. Vous savez communiquer, vous êtes autonome, rigoureux(se) et polyvalent(e). - Votre implication et votre sens du résultat feront votre épanouissement et votre réussite. Si vous vous reconnaissez dans cette offre et souhaitez mettre votre talent à profit d'une belle entreprise, n'hésitez plus, postulez !