POSTE : Chargé·e d'Industrialisation H/F DESCRIPTION : Dans le cadre de la création d'un poste stratégique, notre client, acteur structuré du négoce de solutions techniques destinées à la sécurisation du travail en hauteur, renforce ses équipes au siège social. Présent à l'international via un réseau de points de vente, le groupe s'appuie sur des valeurs fortes : montée en compétences, promotion interne, autonomie et management de proximité. L'industrialisation et la performance des moyens de production constituent un levier clé de son développement. Votre mission Rattaché(e) au Directeur Technique, vous êtes en charge du développement, de l'optimisation et de la fiabilité des moyens de production, ainsi que du pilotage des projets d'industrialisation et de maintenance technique. Vos missions - Définir et mettre en place les moyens de production en lien avec le développement de nouveaux produits. - Piloter les projets d'industrialisation dans le respect des budgets, des délais et des exigences techniques. - Assurer la maintenance et la performance des équipements (suivi technique, coordination des interventions, taux de service). - Contribuer aux démarches d'amélioration continue : sécurité, qualité, coûts, productivité. - Garantir la conformité des installations et le respect des règles de sécurité. - Travailler en lien étroit avec les équipes techniques, production et qualité. Profil recherché - Formation Bac +2 à Bac +5 en génie industriel, mécanique, production ou équivalent. - Expérience réussie de 2 à 3 ans minimum en industrialisation, maintenance industrielle ou amélioration continue. Compétences techniques - Maîtrise de la géométrie dans l'espace (perspectives, représentation 3D). - Capacité à lire et interpréter des plans industriels. - Connaissance des normes de fabrication et du principe de cotes tolérancées. - Connaissance des méthodes de gestion de production. - Aisance avec les outils bureautiques et les logiciels de gestion. Qualités attendues - Esprit d'analyse et de synthèse - Rigueur et sens de l'organisation - Autonomie et prise d'initiative - Fort sens du terrain - Goût prononcé pour la technique et la performance opérationnelle Informations complémentaires Type de contrat : CDI Temps de travail : Temps plein Salaire : Négociable selon profil PROFIL :