Commercial terrain (H/F) 21 - Dijon
Offre n° 8009558
Commercial terrain (H/F)
21 - Dijon - Localiser avec Mappy
Actualisé le 19 janvier 2026
Sur la route, vous rencontrez des dirigeants de TPE et PME pour leur proposer des solutions publicitaires locales. Vous gérez votre secteur avec méthode et autonomie. Rattaché au Directeur des ventes, vous travaillez en lien avec le studio, l'administration des ventes et les équipes d'affichage. Votre quotidien alterne prospection, rendez-vous clients et suivi de campagnes publicitaires. Vos principales missions : - Prospecter et développer un portefeuille d'entreprises locales - Présenter et vendre les offres publicitaires Print et Digital - Assurer le suivi des campagnes avec les équipes internes - Vérifier la conformité et la qualité des supports installés - Identifier de nouveaux emplacements et partenaires pour étendre le réseau Ce poste demande une bonne organisation, de l'écoute et un goût marqué pour le contact terrain. Vous aimez convaincre et créer du lien avec vos interlocuteurs. Vous savez gérer votre activité avec rigueur et autonomie. - Expérience confirmée en vente BtoB et/ou en régie publicitaire serait appréciée - Maîtrise des techniques de prospection et de négociation - Sens du relationnel et persévérance - Organisation et suivi précis des actions commerciales - Permis B indispensable CDI 35 heures, rémunération fixe + commissions, véhicule de fonction et frais de repas pris en charge. Leader incontesté de l'affichage urbain de proximité, notre client s'impose aujourd'hui comme le seul opérateur à offrir une couverture complète de 100 % des agglomérations françaises de plus de 100 000 habitants. Grâce à trois formats d'affichage exclusifs implantés stratégiquement au cœur des centres-villes, cette entreprise est devenue l'interlocuteur incontournable pour tous les annonceurs souhaitant optimiser leur visibilité locale. Travailler pour cet acteur du marché, c'est rejoindre une entreprise dynamique qui valorise l'initiative et l'expertise de ses collaborateurs, tout en favorisant leur développement au sein d'un secteur en constante évolution.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Salaire
- Salaire brut : Annuel de 23000.0 Euros à 25000.0 Euros sur 0.0 mois
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigéeCette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Technicien
Employeur
CAP TALENTS
L'objectif de notre cabinet de recrutement : remettre l'humain au cœur du recrutement. Nous accompagnons les entreprises à trouver les bons talents et accompagnons les candidats vers le poste qui leur correspond. Chaque projet est unique, c'est pourquoi nous privilégions l'écoute, la proximité et la transparence.
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