Description du poste : Prêt(e) à transformer votre passion pour la précision en tant que Gestionnaire de paie (F/H) ? Rejoignez notre client, un cabinet dynamique, pour gérer de manière autonome un portefeuille de paies diversifiées auprès de TPE et PME. - Assurer le traitement et le suivi des paies pour un portefeuille varié de 350 à 450 clients - Conseiller et accompagner les clients sur toutes les questions relatives à la paie et aux déclarations sociales - Garantir le respect des échéances et des obligations légales en matière de paie - Collaborer étroitement avec les autres membres du cabinet pour optimiser la gestion des dossiers clients - Mettre en œuvre des processus d'amélioration continue pour maximiser l'efficacité et la précision du service de paie Une proposition inédite pour ce poste: - Contrat: CDI - Salaire: 25000 euros /an Laissez-vous séduire par des avantages irrésistibles : - Avantages CSE - Prévoyance santé - Primes et intéressements - Tickets restaurants Description du profil : Nous recherchons un.e Gestionnaire de paie (F/H) autonome et expérimenté.e avec 4 ans d'expérience en cabinet comptable pour gérer un portefeuille varié. - Maîtrise de la gestion de 350 à 450 paies mensuelles dans des environnements TPE/PME - Expérience avérée de 4 ans minimum en cabinet comptable - Autonomie et rigueur dans la gestion administrative et légale de la paie - Excellentes compétences en communication pour interagir avec une équipe de 12 personnes - Diplôme de Gestionnaire de paie ou équivalent requis, idéalement avec une certification complémentaire en droit social Processus de recrutement Notre client recrute rapidement et simplement. Postulez en un clic, un(e) consultant(e) vous contactera dans les 48h pour valider votre candidature. Faites confiance à notre processus de recrutement clair et efficace.