Description du poste : Rattaché à la Direction de Ressources Humaines du groupe, vous intervenez en tant que contrôleur de gestion sociale. Responsable de l'analyse des données liées à la masse salariale, vous intervenez sur un périmètre groupe, en France et à l'International. Vos missions seront les suivantes :***Participer à la structuration du service dans un contexte de croissance et d'harmonisation des pratiques entre les différents sites du groupe (France et International); * Collecter et analyser les données sociales : suivi des indicateurs, réalisation du reporting mensuel et annuel et recommandations analytiques; * Assurer le suivi des demandes d'études selon projets en cours (NAO, revue de politique salariale); * Piloter le forecast de la masse salariale sur votre périmètre pour garantir une gestion optimale du budget ; * Garantir un excellent relationnel avec les parties prenantes internes. conditions selon profil Description du profil : De formation BAC + 5 en comptabilité, contrôle de gestion ou RH, vous justifiez d'une expérience d'au moins 10 ans sur ce type de fonction. Aguerri à l'optimisation et l'automatisation des process, vous êtes en capacité de structurer les activités. Pragmatique et reconnu pour votre capacité d'analyse, vous êtes rapidement adaptable. La maîtrise de l'anglais est indispensable pour ce poste.