POSTE : Chargé - Chargée d'Insertion et d'Orientation Professionnelle Ciop H/F DESCRIPTION : L'ESRP de Roubaix est un établissement service de réadaptation professionnelle s'adressant à des personnes en situation de handicap. Il assure des missions d'évaluation, d'orientation, de formation et d'accompagnement vers et dans l'emploi. Missions : Rattaché(e) au Pôle Santé Inclusion Socio-Professionnelle (SISP) et en lien avec le Pôle formation, vous intervenez à chaque étape du parcours de la personne : orientation, évaluation, élaboration, validation et mise en oeuvre du projet professionnel, recherche de stages et d'emploi, appui à l'insertion et accompagnement dans l'emploi. A ce titre, vos activités principales sont les suivantes : Accompagnement collectif : - Vous construisez, animez des ateliers collectifs autour de l'élaboration du projet professionnel, des techniques de recherche d'emploi, de thématiques spécifiques (information sur le marché de l'emploi et de la formation, aides et dispositifs mobilisables, évaluation des savoirs de base, ) - Vous êtes en veille sur les différentes manifestations en lien avec l'emploi (forums pour l'emploi, job dating), et contribuez à la réalisation d'actions évènementielles internes ou externes. Accompagnement individuel : - Vous analysez les besoins des personnes accompagnées dans le champ de l'insertion professionnelle ; travaillez avec elles et en concertation avec les partenaires et l'équipe pluriprofessionnelle pour mettre en oeuvre les pistes d'action. - Vous accompagnez les personnes dans l'élaboration et la validation de leur projet d'insertion professionnelle : identification des intérêts professionnels et des compétences des personnes, utilisation d'outils d'aide à l'orientation et l'exploration de pistes métiers dans ce cadre, vous pouvez être amené à réaliser des bilans de compétences. - Vous participerez à l'élaboration et la mise en oeuvre du Projet d'accompagnement des personnes que vous suivez. - Vous les aidez à construire leurs outils de recherche d'emploi (CV, lettre de motivation, préparation à l'entretien, mobilisation des outils numériques, conseil en images). - Vous venez en appui à la recherche de mises en situation professionnelle ou à la recherche d'emploi (notamment de contrat d'apprentissage dans le cadre du CFA) et assurez une veille concernant les offres d'emploi. Développement du réseau des partenaires du champ de l'insertion et de l'activité économique : - Vous développez et animez des partenariats avec les organismes du champ de l'insertion (France Travail, Cap Emploi, Missions Locales ), de la formation (Réadaptation Professionnelle, Organisme de formation de droit commun, CFA) et de l'activité économique (Entreprises, agences d'intérim, syndicats de branches professionnelles). PROFIL : Profil : Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau 5 minimum (Bac +2) en lien avec l'insertion/l'orientation professionnelle des publics ou dans le domaine de la psychologie du travail. Vous possédez minimum 3 ans d'expérience professionnelle sur un poste similaire. Une connaissance du champ du handicap et l'utilisation de la méthode ADVP seront un véritable atout. Vous faites preuve d'autonomie, de sens de l'organisation et d'une aisance relationnelle aussi bien en entretien individuel qu'en animation de groupe. Le travail en équipe et en réseau est une évidence pour vous. Mode de recrutement : CDI - temps plein Convention collective : CCN66 (Ets pour pers Inadaptées ou handicapées) Classification : Cadre classe 3 niveau III Date de début du contrat : dès que possible Poste basé à : Roubaix (59) - Des déplacements sont à prévoir sur les Hauts-de-France - Véhicules de service à disposition (Permis B indispensable) Avantages : Mutuelle Prévoyance CET Avantages CSE Mobilité interne Indemnité complémentaire de 238€ bruts pour un temps plein Congés supplémentaires L'EPNAK étant un établissement médico-social, une vérification du B2 sera réalisée ou attestation d'honorabilité si l'unité est concernée. Le Bulletin n°3 sera demandé pour toute embauche au sein de notre établissement. L'établissement dispose d'une charte de la laïcité. Vous êtes tenté(e) par l'aventure et souhaitez participer au développement de l'EPNAK ? Vous souhaitez rejoindre une équipe agile, audacieuse et dynamique ? Adressez votre candidature (CV + lettre de motivation) Référence de l'annonce : 2026-033