CENTURY 21 France recherche un(e) juriste confirmé(e) disposant d’une solide maîtrise du droit immobilier et du droit des affaires. Intégré(e) à la Direction Générale Opérationnelle, vous interviendrez sur un spectre varié d’interventions, à la fois pour le réseau CENTURY 21 et pour les équipes du siège, avec un rôle clé dans la sécurisation juridique des activités et l’accompagnement des 950 agences. Missions au service du Réseau CENTURY 21Vous accompagnez juridiquement les agences du réseau sur l’ensemble des sujets liés aux métiers de l’immobilier : Répondre aux sollicitations des agences sur les réglementations clés : Loi Hoguet, LCB-FT, RGPD, droit de la consommation, droit immobilier (transaction, gestion locative, copropriété). Mettre à jour, sécuriser et optimiser les modèles d’actes juridiques métiers : mandats, compromis, baux, avenants, etc. Assister les agences partenaires lors des contrôles réglementaires (DGCCRF, CNIL, TRACFIN). Assurer une veille juridique active en droit immobilier et diffuser les informations essentielles au réseau de manière claire et opérationnelle. Missions au service de CENTURY 21 France (Siège)Vous intervenez en support juridique interne sur des sujets transverses et structurants : Analyser, sécuriser et rédiger les contrats (prestations, partenariats, documents internes). Accompagner juridiquement les projets du siège en droit des affaires. Gérer les sujets liés à la propriété intellectuelle : marques, noms de domaine, suivi des dépôts et renouvellements. Participer à la mise en conformité juridique des pratiques internes. Formation & pédagogie (Réseau & Siège)- Contribuer à l’actualisation des programmes de formation de l’Académie 21. Élaborer, relire et améliorer des supports juridiques destinés aux conseillers, managers et dirigeants d’agences. Vulgariser des sujets juridiques complexes auprès de publics variés. Master 2 en droit immobilier, droit des affaires ou équivalent. Expérience significative en entreprise, cabinet, étude notariale ou réseau immobilier. Excellentes qualités rédactionnelles, rigueur, réactivité et sens de la pédagogie. Capacité à travailler en transversal et à prioriser. Pourquoi rejoindre CENTURY 21 ? - Intégrer un réseau leader, reconnu pour son expertise et son exigence juridique. Occuper un poste à fort impact, au cœur de la performance et de la conformité du réseau. Rejoindre une équipe experte, dynamique et engagée. Évoluer dans un environnement stimulant, polyvalent et en constante adaptation.